Trabalha legalmente.Ganha o que mereces.
Tudo o que precisas de saber como nanny na Suíça. Direitos, salário, registo. Numa só página.

Estás contratada legalmente?
3 perguntas rápidas: recebes uma avaliação na hora.
Tens um contrato de trabalho por escrito?
Recebes um recibo de vencimento todos os meses?
São descontadas contribuições AHV do teu salário?
A Clino não é uma agência de emprego
Não publicamos ofertas, não contratamos e não tratamos de vistos. Este guia mostra-te o caminho certo, escolhe a tua situação:
Ainda não tens trabalho?
Descobre se podes trabalhar, quanto deverias ganhar e onde encontrar famílias.
Os teus 6 direitos
O que te compete por lei: mesmo que tomes conta das crianças só 2 horas por semana.
Salário justo por cantão
Para nannies, habitualmente CHF 28–40 brutos à hora. Menos do que isso é dumping salarial.
Férias pagas
Pelo menos 4 semanas por ano (5 semanas se tiveres menos de 20 ou mais de 50).
Salário quando estás doente
A tua família tem de te pagar mesmo quando estás doente (escala de Berna, etc.).
Seguro de acidentes (UVG)
Obrigatório desde a primeira hora de trabalho: pago pela família.
Prazo de aviso prévio
7 dias no período experimental, depois 1 mês no 1.º ano, 2 meses a partir do 2.º.
Contrato escrito
Horas, salário, férias. Por escrito. Sem contrato = continuas a ter direitos (CO).

Uma mensagem para ti
O teu trabalho torna possíveis outras carreiras.
Na Suíça, na maioria das famílias trabalham os dois pais. Sem nannies e amas, isso não funcionaria. Tens os mesmos direitos que qualquer outra empregada: não importa de onde vens, quer tomes conta das crianças duas tardes por semana ou a tempo inteiro.
O que perdes ao trabalhar sem estares declarada
Arrasta o cursor. Vê a diferença no salário, no seguro, na reforma, no 13.º mês e no contrato.
CHF 32 brutos, comprovável
Muitas vezes CHF 22–26, sem prova
UVG desde a 1.ª hora, paga a família
Nenhum: pagas o hospital do teu bolso
Anos de contribuição completos creditados
0 anos, até CHF 312/mês a menos
Claro: horas, salário, férias, despedimento
Acordo verbal: ninguém consegue provar nada
Habitual para nannies a tempo inteiro, previsto no contrato
Normalmente é simplesmente esquecido
Quanto ganhas no teu cantão?
Escolhe o teu cantão. Mostramos-te o salário mínimo (onde existe por lei) ou o salário médio à hora.
Ganhas menos? Isso é dumping salarial.
Tens medo de perguntar à tua família?
Nós percebemos. Aqui estão as três preocupações mais comuns e o que acontece na realidade.
«Se falo nisso, a família arranja simplesmente outra nanny.»
Despedir-te como represália por um pedido legítimo é abusivo (CO art. 336). Podes reclamar até 6 meses de salário como indemnização (CO art. 336a). E as famílias que te confiam os filhos não te trocam de ânimo leve por causa de um pedido de registo. Além disso, aplica-se o prazo de aviso prévio. Tens tempo para encontrar outra família.
«Sou só au pair ou não tenho autorização: isso não conta como um emprego a sério.»
Conta, sim: se tomas conta de crianças com regularidade a troco de pagamento, mesmo para além do dinheiro de bolso de au pair, és legalmente uma empregada e tens de ser registada. Além disso, a caixa de compensação AHV NÃO comunica os registos às autoridades de migração por rotina. Se tens autorização, nada muda. Se não tens, fala com um serviço de aconselhamento (Caritas, FIZ). Conhecem caminhos que não põem a tua segurança em risco.
«Sinto que é errado pedir isto a uma família que vejo como minha.»
Nós percebemos. A proximidade com a família torna isto mais pessoal do que noutros trabalhos. Mas a maioria dos pais simplesmente não sabe como funciona o registo, e fica contente com uma solução simples. Com o Clino demora 5 minutos e custa CHF 19.90/mês. O gerador aqui em baixo escreve a mensagem de forma simpática.
O que te sobra do salário?
Bruto vs. líquido em 30 segundos. Por cantão, com subsídio de férias e 13.º mês.
Pede à tua família que te registe
Envia uma mensagem clara e simpática. Escrevemo-la por ti. WhatsApp ou email.
Olá [Nome do empregador], queria perguntar-te se podemos resolver a inscrição na AHV. É uma obrigação legal que nos protege aos dois. Vocês ficam cobertos se algo me acontecer enquanto cuido das vossas crianças, e eu acumulo anos de contribuição para a reforma. É mais simples do que parece: clino.ch trata de tudo automaticamente (contrato, recibo de salário, inscrição). Custa CHF 19.90/mês. Aqui está o link: https://clino.ch/de/nanny-anstellen?utm_source=worker_msg&utm_medium=referral Muito obrigada! [O teu nome]
Ferramentas para ti
Calculadoras, verificações e modelos: grátis, sem registo.
Calculadora de reforma completa: AHV + BVG
Toda a tua reforma numa só calculadora. 1.º e 2.º pilar, com salário, anos de contribuições e o capital acumulado na caixa de pensões.
Calculadora de salário de ama (inclui BVG)
Bruto, líquido e o custo real para o empregador de uma ama a tempo inteiro. Incluindo a caixa de pensões (BVG) que as outras calculadoras se esquecem de contar.
Calculadora de salário (perspetiva de quem trabalha)
O que sobra depois dos descontos? Salário líquido, subsídio de férias, 13.º mês. Do ponto de vista de quem trabalha.
Gerador de contrato de trabalho para amas
Contrato de ama juridicamente válido em minutos. Tarefas com as crianças, horários, férias e salário, à medida da tua casa.
Gerador de certificado de trabalho
Certificado de trabalho para empregadas domésticas com blocos comprovados: benevolente e verdadeiro, sem códigos escondidos, em seis línguas em PDF.
Calculadora de dias de férias
Direito exato a férias por idade e anos de serviço: segundo o CO suíço e o NAV.
Calculadora do prazo de aviso prévio
Quando acaba o aviso prévio? Último dia de trabalho, obrigação de continuar a pagar o salário e prazos legais.
Modelo de carta de rescisão
Rescisão juridicamente válida para os dois lados. Empregador e trabalhador, pronta a usar.
Mostra-te como uma profissional
Três ferramentas gratuitas que te destacam da concorrência.
O que as nannies nos contaram
Histórias anonimizadas de 12 entrevistas com nannies em toda a Suíça. Os nomes reais estão protegidos.
«Trabalhava duas tardes para cada uma de duas famílias. Cada uma achava que a outra trataria disso. No fim, nenhuma me tinha inscrita na AHV.»
«Como au pair, achava que o registo era só para trabalhos 'a sério'. Quando fiquei de forma fixa com a família, a verificação de direitos mostrou-me que já devia estar registada há muito tempo.»
«Levo as crianças à escola todos os dias. Só com a verificação é que soube que tenho de ter seguro de acidentes desde a primeira hora, mesmo na estrada.»
«O curso de primeiros socorros foi a melhor decisão. Desde então a família trata-me como uma verdadeira profissional e não apenas como babysitter.»
Metodologia: 12 entrevistas beta · T1 2026 · Anonimizadas
Mais conhecimento para ti
Quatro guias que te ajudam mesmo: grátis, na tua língua.

Registar babysitter e ama
A partir de quando o registo é obrigatório e como o fazer em 5 minutos.

Quanto ganha uma ama?
Salários à hora por cantão, experiência e horário: com números reais.

Fundo de pensões para amas (BVG)
Obrigatório a partir de CHF 22'680 de salário anual: o que isso significa para ti.

Creche, ama ou ama-família?
Como as famílias decidem e onde és mais procurada como ama.
Perguntas frequentes
Tenho de pagar impostos?
O que é a AHV?
E se a minha família não me quiser registar?
Preciso de uma autorização de trabalho?
E se a família me despedir por eu pedir para ser registada?
Posso trabalhar para várias famílias?
Quanto me custa o Clino?
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Um link, todas as tuas famílias, conforme AHV: pronta em 5 minutos.
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Ama e cuidado de crianças
Segurança, desenvolvimento e conhecimentos profissionais para cuidar de crianças.
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~40 min·GrátisTrabalha de forma legal, sem a conversa difícil
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