Cuidado infantil · Direito
Horas extra da ama: quanto custam as noites
Quanto custam as horas a mais?
CHF 300por 8 horas a mais por mês: CHF 240 de salário mais CHF 60 de suplemento (+25 %, art. 321c OR, salvo se o contrato ou o NAV disserem outra coisa). Ou 8 horas de folga, se ela concordar.
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Fins de tarde, noites e domingo: no plano semanal ↓
Uma reunião de pais, um jantar com amigos, uma noite com o intercomunicador de bebé: quando a ama fica mais tempo, está a trabalhar. Segundo o Código das Obrigações, cada hora acima do contrato custa o salário mais 25 %, ou o mesmo tempo de folga se ela concordar. O NAV do teu cantão pode dizer outra coisa: Zurique suprime o suplemento a tempo parcial, e alguns cantões pedem mais à noite e ao domingo. A calculadora dá-te o teu valor, o plano semanal o teu cantão.
O que conta como tempo de trabalho
A Lei do Trabalho não se aplica às casas particulares. Horário, descanso e horas extra são regulados pelo contrato-tipo (NAV) do teu cantão e pelo Código das Obrigações. A regra prática: o tempo em que ela tem de estar à tua disposição é tempo de trabalho.
Reunião de pais, jantar, casamento
Ela fica porque precisas dela. Cada hora acima do contrato é trabalho que pagas.
As crianças dormem, ela fica em casa
Quem não pode sair está a trabalhar. Estar de prevenção em casa conta como tempo de trabalho normal, salvo se o contrato ou o NAV disserem outra coisa.
A noite com o intercomunicador de bebé
Também é prevenção. Alguns NAV dizem expressamente como se paga, como Genebra, Valais, Appenzell Exterior, Schwyz e Nidwalden; se não, diz o teu contrato.
Deslocações, médico, compras para a família
Tempo de trabalho, também no carro e na sala de espera.
Férias com a família
Se a levas de férias contigo, valem as mesmas regras: o que ela lá trabalha ou passa de prevenção é tempo de trabalho.
Ela tem de ficar se lhe pedires? Tem de fazer horas extra quando são necessárias, ela as pode fazer e é razoável exigi-las (art. 321c n.º 1 OR). O próprio filho, um curso, um segundo emprego: são boas razões para dizer que não. Pergunta cedo, não às 17:55.
A tua semana: quanto custam as horas a mais
Escolhe o cantão e o salário por hora e toca no que se junta esta semana. O plano aplica os suplementos do NAV do teu cantão, com a noite e o domingo à parte.
Planeador da família
Semana de 19 a 25 de outubro de 2026
Contrato: 40 h por semana, seg–sex 8:00–17:00
- Contrato
- Horas extra
- Domingo
O que se junta esta semana?
- Acima do contrato
- 8 h
- Salário por estas horas
- CHF 240
- Suplemento horas extra +25 %
- CHF 60
Ou, se ela concordar, 8 h de folga em vez de salário e suplemento, até 23.01.2027 (3 meses como no contrato Clino; o OR diz «razoável»).
Zurique: o NAV suprime o suplemento para o pessoal a tempo parcial (art. 23 e 24 n.º 2) e a tempo inteiro só o paga acima de 43 horas (art. 5 n.º 4). Em regra, o trabalho deve acabar às 19:30 (art. 5 n.º 3). O plano aplica +25 % desde a primeira hora acima do contrato, como o contrato da Clino com suplemento o fixa por escrito.Com 40 horas, aí trabalha a tempo parcial. Se o contrato não previr suplemento, o NAV não exige nenhum: pelo menos CHF 240 nesta semana.
Taxas: NAV ZH e art. 321c OR
O plano paga o suplemento desde a primeira hora acima do contrato, como o art. 321c OR. Alguns NAV só o aplicam mais tarde ou suprimem-no a tempo parcial; para esses cantões o plano indica-o. O plano soma o suplemento noturno e o de horas extra, como a Clino; a maioria dos NAV não diz nada sobre isso. Se pagares desde a primeira hora, estás do lado seguro em todo o lado.
O contrato diz que as horas extra estão «incluídas no salário»? Por escrito é em princípio permitido, de boca não (art. 321c n.º 3 OR). Só é justo se o salário cobrir de forma visível as horas a mais. Como deixar os fins de tarde bem acertados explicam as cláusulas do contrato da ama.
Que salário por hora é justo está em «Quanto ganha uma ama». Como é uma semana completa, em «Contratar uma ama a tempo inteiro».
A noite com o intercomunicador de bebé
Se ela dorme em tua casa para poderes sair ou dormir a noite toda, está de prevenção. Onde o NAV não diz nada, o Tribunal Federal conta a prevenção na casa do empregador como tempo de trabalho, pago como trabalho normal salvo acordo em contrário (BGE 124 III 249). Uma taxa mais baixa para as horas de sono é por isso possível, mas só se for combinada. Põe-na por escrito: senão não se prova, e afastar-se do NAV exige forma escrita.
22:00–07:00
Disponível · 9 h
CHF 270.00por noite
CHF 1'080 por mês por 4 noites
Sem acordo e sem regra no NAV: 9 h ao salário por hora dela, de CHF 30.00 (BGE 124 III 249).
Uma taxa mais baixa só vale se a combinares, de preferência por escrito. Pela referência de Appenzell Exterior (Intervenções raras) seriam CHF 67.50 por noite, e cada vez que se levanta, a salário inteiro.
Referência: BGE 124 III 249
Onde o cantão o regula também para amas
Genebra
Vigília noturna entre as 20:00 e as 07:00: pelo menos 60 % do salário mínimo por hora, 80 % com uma intervenção, 125 % com várias. Obrigatório até 31.12.2026 (contrato-tipo de Genebra, art. 10 n.º 1bis, 7 e 8).
Valais
CHF 5 por hora de prevenção, à parte no recibo de vencimento. Cada intervenção é tempo de trabalho a salário inteiro (contrato-tipo do Valais, art. 8 n.º 5).
Appenzell Rodas Exteriores
A prevenção não é tempo de trabalho (art. 5 n.º 1), mas é paga: 25, 35 ou 50 % do salário por hora consoante as intervenções do mês, no mínimo CHF 5, 7 ou 10 por hora. Intervenções por inteiro, com suplementos (art. 15).
Em todos os outros · O teu cantão: Zurique
Vale o que combinares, de preferência por escrito. Sem acordo e sem regra no NAV, a noite em tua casa conta como tempo de trabalho normal (BGE 124 III 249). Schwyz, Nidwalden, Glarus, os Grisões e Appenzell Interior regulam a prevenção para o pessoal que trabalha sobretudo nas tarefas domésticas.
Escreve a taxa por noite no contrato antes da primeira noite. E faz as contas com honestidade: quem se levanta várias vezes todas as noites faz trabalho noturno, não uma prevenção tranquila. Aí justifica-se uma taxa mais alta ou uma manhã livre.
Folga em vez de dinheiro, mas sem banco de horas
Em vez de pagar, podes compensar as horas extra com folga de pelo menos a mesma duração, se ela concordar (art. 321c n.º 2 OR). A lei diz «num prazo adequado»; vários cantões fixam um prazo concreto. O plano semanal mostra o teu.
Ao contrário não funciona: horas pagas de que não precisaste não se recuperam mais tarde (art. 324 OR). A Swiss Nanny Association chama a este «banco» de horas simplesmente proibido.
O mesmo vale quando viajas sem ela: a semana continua paga, nada se recupera.
E pelo menos um dia inteiro por semana fica livre, em regra o domingo (art. 329 OR). Muitos NAV dão mais: Zurique dois dias livres, pelo menos um inteiro (NAV ZH art. 6 n.º 1). Casamento no sábado e brunch no domingo na mesma semana? Então ela fica sem o dia livre, e o plano avisa-te.
No contrato de trabalho da Clino escolhes uma de duas regras: salário mais o suplemento do teu cantão, ou folga da mesma duração no prazo de três meses. Além disso fica escrito que as horas pagas não se recuperam.
Uma lista, duas assinaturas
A família tem de poder provar o que pagou, a ama o que trabalhou. Os créditos salariais só prescrevem ao fim de cinco anos (art. 128 n.º 3 OR). Uma lista por mês (nalguns cantões todas as semanas), assinada pelas duas partes, poupa-vos o conflito.
Folha de horas
Outubro de 2026
| Data | Hora | H | Tipo |
|---|---|---|---|
| Qua 21.10. | 17:00–19:30 | 2.50 | Horas extra |
| Sex 23.10. | 19:00–00:30 | 5.50 | Horas extra |
| Total acima do contrato | 8.00 | ||
Com o recibo de outubro: salário e suplementos.
Ou folga até 23.01.2027, se ambas as partes concordarem.
Família
Ama
Visado a 31.10.2026
Em Zurique, a família faz o registo das horas (NAV ZH, Art. 5 Abs. 4).
Com a Clino podes ativar o registo de horas: a ama regista ela própria as horas e tu confirmas no painel antes de processares o salário.
Perguntas frequentes
Tenho de pagar as horas extra da ama?
O contrato pode dizer que as horas extra estão incluídas no salário?
Uma noite de babysitting feita pela ama é hora extra?
Quanto custa uma noite com o intercomunicador de bebé?
Pago um salário mensal. Como calculo uma hora extra?
Tenho de registar as horas?
Fontes
- Código das Obrigações (OR): art. 321c (horas extra), art. 324 (mora do empregador), art. 329 (folga), art. 128 n.º 3 (prescrição), fedlex.admin.ch
- Lei do Trabalho (ArG), art. 2 n.º 1 al. g: não se aplica às casas particulares, fedlex.admin.ch
- Tribunal Federal, BGE 124 III 249 consid. 3: serviço de prevenção na empresa e fora dela
- Genebra, Contrat-type de travail de l'économie domestique (CTT-EDom, J 1 50.03), art. 1, 7 e 10
- Valais, contrato-tipo para o pessoal doméstico (221.602), art. 1 e 8
- Appenzell Exterior, NAV para o pessoal doméstico (222.218), art. 1, 5, 15 e 26
- Swiss Nanny Association, Our Guidance: perguntas 7, 8 e 11 (horas garantidas, banco de horas, horas extra)
Atualizado: 22 de outubro de 2026. Suplementos, horário noturno, prazos e controlo de horas dos outros cantões segundo o seu NAV para o trabalho doméstico, tal como o plano semanal os mostra.
Inscrever a tua ama
A Clino põe no contrato a regra do teu cantão para horas extra e trabalho noturno e calcula os suplementos todos os meses: contrato e inscrição na AHV, recibo de vencimento todos os meses, certificado de salário no fim do ano.
A tua semana no plano (Zurique): 8 horas a mais, CHF 300 com suplementos. São as horas que registas para o recibo de vencimento.
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