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Contributo per l'assistenza AI

Assumere un assistente: contratto, salario e assicurazioni con il contributo per l'assistenza

Con il contributo per l'assistenza dell'AI il datore di lavoro è Lei. Le servono un contratto scritto, almeno il salario minimo del CNL, l'iscrizione alla cassa di compensazione e un'assicurazione contro gli infortuni. Può cominciare prima della decisione.

8 minuti

Chi posso assumere?

Fratelli, sorelle e amici sì. Partner, genitori e figli no.

Salario minimo?

Secondo il CNL: da CHF 20.35 all'ora.

Quante ore?

Al massimo 44 ore alla settimana per persona, 50 ore in via eccezionale.

Quali assicurazioni?

AVS, AD, AF e LAINF. LPP solo oltre CHF 22'680 all'anno.

Risposta in 30 secondi

Assume Lei stesso i Suoi assistenti: con un contratto scritto, almeno il salario minimo del CNL e al massimo 44 ore alla settimana. Si iscrive come datore di lavoro alla cassa di compensazione e assicura ogni persona contro gli infortuni. L'AI paga CHF 35.30 all'ora, vacanze e tutti i contributi sociali compresi. Questo copre circa CHF 30 di salario lordo all'ora.

  • Può assumere fratelli, sorelle e amici, ma non il partner, i genitori, i figli o il Suo curatore.
  • Può assumere prima della decisione. L'AI paga poi retroattivamente dal mese della Sua richiesta.
  • Se un assistente è malato, l'AI rimborsa il salario fino a 3 mesi, in aggiunta al Suo importo annuo.

Si applica quando

Riceve il contributo per l'assistenza dell'AI o l'ha richiesto, per sé o come genitore o curatore.

Da quando può assumere

Non appena riceve un assegno per grandi invalidi dell'AI, vive a casa e ha presentato la richiesta del contributo per l'assistenza all'ufficio AI. Non deve aspettare la decisione. Come funzionano richiesta, accertamento e decisione lo spiega la guida al contributo per l'assistenza.

Assumere prima della decisione: il rischio

Dopo la decisione l'AI paga retroattivamente dal primo giorno del mese in cui ha presentato la richiesta. A condizione che i contratti fossero scritti e firmati e che Lei fosse iscritto come datore di lavoro alla cassa di compensazione. Le fatture si inviano solo dopo la decisione. Ciò che supera l'importo deciso è a Suo carico, e se l'AI respinge la richiesta, tutti i salari restano a Suo carico. L'ufficio AI del Cantone di Vaud paga retroattivamente solo se i salari di quel periodo sono già stati dichiarati e pagati.

Sei passi fino alla prima fattura

In quest'ordine. I passi segnati con Clino li fa nello stesso conto, dal primo contratto.

  1. Contratto di lavoro

    Con Clino

    Scritto e firmato da entrambe le parti. L'AI mette a disposizione un contratto modello (allegato 7 della sua circolare).

  2. Iscrizione alla cassa di compensazione

    Con Clino

    Come datore di lavoro, per AVS/AI/IPG, AD e assegni familiari. L'AI ha bisogno della conferma prima del suo primo pagamento.

  3. Assicurazione contro gli infortuni

    Per ogni assistente. Infortuni non professionali da 8 ore alla settimana presso di Lei.

  4. Cassa pensioni, se necessaria

    Solo per chi guadagna più di CHF 22'680 all'anno.

  5. Prima busta paga

    Con Clino

    Con l'indennità per le vacanze, le deduzioni e le ore diurne e le notti per l'AI.

  6. Prima fattura all'ufficio AI

    Con Clino

    Modulo 318.536 con il rendiconto delle ore, più copie dei contratti e la conferma della cassa di compensazione. La invia Lei, tramite portale, posta o e-mail.

Chi può assumere

Qualsiasi persona privata che assume con un contratto di lavoro. È esclusa solo la Sua famiglia più stretta, perché ha già verso di Lei un obbligo di mantenimento o di assistenza, e chi non lavora come persona privata.

Ammesso

  • Fratelli e sorelle
  • Zie e zii
  • Cugine e cugini
  • Amiche e amici
  • Persone che cerca

Non ammesso

  • Coniuge e partner registrato
  • Partner convivente
  • Genitori e nonni
  • Figli e nipoti (figli dei figli)
  • Patrigno, matrigna, genitori affilianti
  • Il Suo rappresentante legale
  • Spitex e altre organizzazioni

Il Parlamento discute se pagare anche i familiari tramite il contributo per l'assistenza. Finora non è cambiato nulla.

Minorenni e persone con curatela

In questo caso il rappresentante legale, cioè i genitori o il curatore, conclude i contratti a nome della persona assicurata. Non può essere lui stesso assistente, fratelli e sorelle sì. L'ufficio AI del Cantone di Vaud chiede che la persona minorenne sia iscritta alla cassa di compensazione a proprio nome.

Contratto e salario

L'AI riconosce il contratto solo se è scritto e firmato da entrambe le parti. Questi punti devono esserci:

  • Nomi e indirizzi
  • Data d'inizio
  • Mansioni
  • Salario e tutte le indennità
  • Vacanze comprese o no nel salario
  • Orario settimanale o mensile
  • Salario orario o mensile
  • Obbligo di riservatezza
  • Salario in caso di malattia
  • Regola per la Sua assenza
  • Orario massimo settimanale
  • Deduzioni sociali
  • Durata determinata, se pattuita

La via più semplice è usare il contratto modello dell'AI o creare il contratto in Clino, che inserisce già il salario minimo.

Almeno il salario del CNL

Dal 2026 l'AI verifica espressamente che il contratto rispetti i salari minimi del CNL dell'economia domestica e respinge i contratti al di sotto. Valgono da 5 ore alla settimana presso lo stesso datore di lavoro. I salari minimi cantonali, per esempio a Ginevra o a Basilea Città, possono essere più alti.

CHF 20.35

Senza formazione

CHF 22.30

4 anni di esperienza o CFP

CHF 24.55

Con AFC

all'ora, senza indennità per le vacanze

Quanto salario copre il contributo

Nel 2026 l'AI paga CHF 35.30 all'ora. Sono compresi l'indennità per le vacanze e i contributi di entrambe le parti. Restano circa CHF 30 di salario lordo all'ora, da CHF 29.75 (Vaud) a CHF 30.19 (Zurigo) secondo il cantone. Se paga di più, la differenza è a Suo carico. Le vacanze non si fatturano a parte, sono già comprese nella tariffa.

Calcolare per il Suo cantone

Orario: al massimo 44 ore alla settimana

Un assistente lavora al massimo al 100 %, cioè 44 ore alla settimana. In casi eccezionali, per esempio se un altro assistente è malato, sono ammesse fino a 50 ore, straordinari compresi. Conta solo il tempo di lavoro attivo, senza tempo di presenza e pause. Se Le servono più ore, diversi assistenti si dividono le ore della Sua decisione.

Il limite giornaliero di 11 ore che la circolare aveva introdotto per il 2026 è stato soppresso con la circolare AI n. 458. Valgono però ancora i limiti giornalieri e i tempi di riposo del CNL del Suo cantone, salvo che il contratto vi deroghi.

E le notti?

L'AI non fattura le notti a ore, ma con un forfait per notte secondo il livello della Sua decisione: da CHF 58.85 (livello 1) a CHF 169.10 (livello 4). Per le 44 ore settimanali una notte conta da 1.67 a 4.79 ore secondo il livello.

Assicurazioni sociali: di solito con la procedura semplificata

I contributi li conteggia tramite la cassa di compensazione. La procedura semplificata Le è aperta se ogni assistente guadagna al massimo CHF 22'680 all'anno e tutti insieme al massimo CHF 60'480; tutti i Suoi dipendenti devono allora essere nella stessa procedura.

AVS/AI/IPG e AD

Metà Lei, metà l'assistente. La tariffa dell'AI copre la Sua parte.

Assegni familiari (AF)

Tramite la cassa di compensazione, al tasso del Suo cantone.

Assicurazione infortuni (LAINF)

Per ogni assistente. Infortuni non professionali da 8 ore alla settimana presso di Lei.

Cassa pensioni (LPP)

Solo oltre CHF 22'680 di salario annuo presso di Lei. Allora conteggia con la procedura ordinaria.

Imposta alla fonte

Nella procedura semplificata un 5 % forfettario per tutti. In quella ordinaria solo per permessi B, L, F o N, secondo la tariffa cantonale.

Se qualcuno si ammala

Il Suo assistente è malato

Continua a pagare il salario come ogni datore di lavoro. L'AI rimborsa questo salario secondo la scala bernese, al massimo 3 mesi per anno di servizio, e al di fuori del Suo importo annuo. Sulla fattura è la posizione 665.05 con l'allegato 1, certificato medico dal 4° giorno.

  1. 1° anno di servizio: 3 settimane
  2. 2° anno: 1 mese
  3. 3° e 4° anno: 2 mesi
  4. Dal 5° anno: 3 mesi

Se ha un'assicurazione d'indennità giornaliera in caso di malattia, l'AI rimborsa solo il periodo d'attesa.

I contratti a tempo determinato danno diritto al salario in caso di malattia solo se conclusi per più di 3 mesi.

È Lei a essere in ospedale

Se non può ricevere l'aiuto, per esempio per un ricovero in ospedale, il salario resta comunque dovuto. L'AI continua a pagarlo al massimo 3 mesi per evento, ma all'interno del Suo importo annuo e del limite mensile del 150 %: posizione 665.06 con l'allegato 2. Non vale per assenze prevedibili come vacanze o un soggiorno pianificato; le faccia coincidere con le vacanze dei Suoi assistenti.

Clino registra le due posizioni nel mese dell'assenza, prepara gli allegati 1 e 2 e La avvisa quando il diritto secondo la scala bernese è esaurito.

Anatomia

Ecco la busta paga di un assistente

Busta paga

Assistente, procedura semplificata

Salario: 40 ore a CHF 28.00CHF 1'120.00
Indennità per le vacanze (8.33 %)CHF 93.30
Salario lordoCHF 1'213.30
AVS/AI/IPG (5.3 %)- CHF 64.30
AD (1.1 %)- CHF 13.35
AINF-NP (1.432 %)- CHF 17.37
Imposta alla fonte (5 %)- CHF 60.67
Indicazioni supplementari per l'ufficio AI
Ore diurne40.00
Notti0
  1. L'indennità per le vacanze la paga su ogni ora. È già compresa nei CHF 35.30 dell'AI, quindi le vacanze non si fatturano a parte.

  2. I contributi sono gli stessi di ogni dipendente. La tariffa dell'AI copre anche la Sua parte di datore di lavoro. L'aliquota AINF-NP la stabilisce il Suo assicuratore infortuni.

  3. Nella procedura semplificata trattiene a tutti gli assistenti un'imposta alla fonte forfettaria del 5 %.

  4. Il blocco AI: ore diurne e notti di questa persona nel mese. Sono le stesse cifre della fattura e del rendiconto delle ore, così l'ufficio AI può confrontarle.

Che cosa vuole vedere l'AI

L'AI paga solo quando i documenti sono in ordine. Ogni ufficio AI stabilisce i dettagli.

  1. Prima del primo pagamento

    Copie dei contratti firmati e la conferma della Sua iscrizione come datore di lavoro alla cassa di compensazione. Senza questa conferma l'AI non paga nulla, nemmeno un anticipo.

  2. Ogni mese

    La fattura (modulo 318.536) con il rendiconto delle ore, al più tardi 12 mesi dopo l'aiuto prestato. Zurigo e Vaud chiedono anche le buste paga.

  3. Ogni anno

    La prova che i contributi sociali sono stati conteggiati con la cassa di compensazione. Senza di essa l'AI sospende i pagamenti. Inoltre rilascia a ogni assistente un certificato di salario.

Domande frequenti

Posso assumere mia sorella come assistente?

Sì. Fratelli e sorelle, zie, zii, cugini e amici possono essere assunti. Sono esclusi il coniuge e il partner, i parenti in linea retta, cioè genitori, figli, nonni e nipoti (figli dei figli), inoltre patrigno, matrigna, genitori affilianti e il Suo rappresentante legale.

Posso assumere prima di avere la decisione?

Sì. Dopo la decisione l'AI paga retroattivamente dal mese della Sua richiesta, se i contratti esistevano per iscritto e Lei era iscritto come datore di lavoro. Se l'AI respinge la richiesta o concede meno ore, il resto lo paga Lei.

Che cosa succede se il mio assistente è malato?

Continua a pagare il salario. L'AI lo rimborsa secondo la scala bernese, al massimo 3 mesi per anno di servizio e al di fuori del Suo importo annuo (posizione 665.05, certificato medico dal 4° giorno). Con un'assicurazione d'indennità giornaliera rimborsa solo il periodo d'attesa.

Mi serve una cassa pensioni per i miei assistenti?

Solo per una persona che guadagna presso di Lei più di CHF 22'680 all'anno. Al di sotto non c'è obbligo LPP, e può conteggiare con la procedura semplificata finché tutti i salari insieme non superano CHF 60'480.

Un assistente può lavorare 50 ore alla settimana?

Solo in via eccezionale, per esempio se un altro assistente è malato. La regola è al massimo 44 ore alla settimana, cioè il 100 %, e conta solo il tempo di lavoro attivo.

Chi firma i contratti per un figlio minorenne?

Il rappresentante legale, cioè i genitori o il curatore, a nome del figlio. I genitori non possono essere essi stessi assistenti, fratelli e sorelle sì. Se il figlio vive con i genitori, l'AI paga di solito 11 importi mensili all'anno invece di 12.

L'AI paga anche Clino?

No. I CHF 35.30 all'ora coprono salario, vacanze e contributi sociali. Il budget di consulenza dell'AI, fino a CHF 1'500 ogni 3 anni, esclude i conteggi del salario ricorrenti. Clino costa CHF 19.90 al mese per economia domestica, indipendentemente dal numero di assistenti.

Clino invia la fattura all'ufficio AI?

No, la invia Lei: tramite il portale del Suo ufficio AI, per posta o per e-mail. Clino prepara la fattura con la struttura del modulo 318.536 e il rendiconto delle ore, e anche le buste paga che alcuni uffici AI richiedono.

Fonti

Per approfondire

Dal primo contratto, ai salari pensa Clino

Clino prepara il contratto con il salario minimo del CNL, si occupa dell'iscrizione alla cassa di compensazione e ogni mese prepara le buste paga e la fattura con la struttura del modulo 318.536 e il rendiconto delle ore, e a fine anno i certificati di salario. Lei inserisce le ore e invia la fattura.

CHF 19.90 al mese per la Sua economia domestica, indipendentemente dal numero di assistenti. 30 giorni gratis. L'AI non rimborsa questo costo.

Checklist gratuita: assumere correttamente una collaboratrice domestica

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Salvador Jovells

Salvador Jovells, fondatore di Clino