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Guía práctica

Rellenar el certificado de salario de la empleada del hogar

A fin de año, muchos empleadores se preguntan: ¿tengo que emitir un certificado de salario para mi limpiadora o niñera, y cómo lo relleno? La respuesta corta depende del procedimiento de liquidación. Aquí tienes cuándo necesitas un certificado de salario, qué campos contiene y para cuándo hay que entregarlo.

Julio 2026·5 min de lectura
En resumen

En el procedimiento simplificado normalmente no emites un certificado de salario, el justificante lo facilita la caja de compensación, mientras que en el procedimiento ordinario (desde CHF 22'680 de salario anual) emites tú mismo el formulario 11, normalmente antes de fin de enero.

  • Simplificado: el 5% de impuesto en la fuente es liberatorio, el justificante lo da la caja
  • Ordinario (desde CHF 22'680): emites y firmas tú mismo el formulario 11
  • Plazo: normalmente antes de fin de enero para el año natural cerrado

¿Realmente necesitas un certificado de salario?

Depende de cómo liquides el salario. Para la gran mayoría de los hogares privados se aplica el procedimiento simplificado.

Procedimiento simplificado

Liquidas el salario a través de la caja de compensación y pagas un 5% de impuesto en la fuente. Ese impuesto es liberatorio: el salario ya no hay que declararlo en la declaración ordinaria. Por eso normalmente no necesitas emitir un certificado de salario clásico; la caja de compensación facilita un justificante. Una simple nómina mensual sigue siendo una buena práctica.

Procedimiento ordinario

Si el salario anual supera los CHF 22'680, o liquidas de forma ordinaria por otros motivos, emites tú mismo un certificado de salario (formulario 11). Tu empleada lo adjunta a su declaración de impuestos.

Los campos clave del certificado de salario

El formulario 11 oficial tiene muchas casillas, pero solo unas pocas son relevantes para una empleada del hogar:

CampoQué se pone
Salario bruto (cas. 1)El salario total acordado antes de deducciones, incluida la compensación de vacaciones y un 13.er salario si se acordó.
Deducciones sociales (cas. 9)Las cotizaciones del empleado deducidas del salario: AVS/AI/APG 5.3%, AC 1.1% y, a partir de 8 h/semana, ANP 1.432%.
Previsión profesional (cas. 10)Solo si existe obligación de LPP (desde CHF 22'680 de salario anual y 25 años): la parte del empleado a la caja de pensiones.
Salario neto (cas. 11)El importe realmente pagado: salario bruto menos todas las deducciones.
Gastos (cas. 13)Posibles reembolsos de gastos, p. ej. material o desplazamientos. Normalmente no relevante para una empleada del hogar.

Pedir el certificado de salario

Berger

en línea

Buenos días, Sra. Berger, estoy haciendo la declaración de la renta. ¿Podría enviarme el certificado de salario del año pasado? Con un PDF me vale de sobra. ¡Muchas gracias!

09:10

Buenos días, ¡claro! Lo genero desde la nómina y se lo envío antes del viernes.

09:28

Perfecto, ¡muchísimas gracias!

09:30
Mensaje

Rellenarlo paso a paso

  1. 1

    Conseguir el formulario 11

    El formulario oficial del certificado de salario está disponible en la AFC como PDF rellenable.

  2. 2

    Sumar los valores anuales

    Suma todos los salarios mensuales del año anterior para el bruto y suma las deducciones. A partir de tus nóminas mensuales es rápido.

  3. 3

    Rellenar los campos y firmar

    Indica bruto, deducciones y neto, añade el nombre, el número AVS y el periodo de empleo, y firma.

  4. 4

    Entregarlo antes de fin de enero

    Entrega a tu empleada el certificado de salario normalmente antes de fin de enero, para que pueda adjuntarlo a su declaración de impuestos.

Plazo y qué hace la empleada con él

El certificado de salario siempre se refiere al año natural cerrado y debería estar disponible al principio del nuevo año, normalmente antes de fin de enero. Tu empleada lo adjunta a su declaración de impuestos. En el procedimiento simplificado esto no aplica al salario liquidado, porque el impuesto en la fuente ya era liberatorio.

Todas las deducciones salariales 2026 de un vistazo

Preguntas frecuentes

¿Tengo que emitir un certificado de salario para mi empleada del hogar?
Depende del procedimiento de liquidación. En el procedimiento simplificado, el estándar para los hogares privados, normalmente no: la caja de compensación facilita el justificante y el 5% de impuesto en la fuente es liberatorio. En el procedimiento ordinario emites tú mismo el certificado de salario (formulario 11).
¿Para cuándo debe estar listo el certificado de salario?
Se refiere al año natural cerrado y debería estar listo al principio del nuevo año, normalmente antes de fin de enero, para que tu empleada pueda adjuntarlo a su declaración de impuestos.
¿Qué campos del formulario 11 son importantes?
Para una empleada del hogar, sobre todo: salario bruto (cas. 1), deducciones sociales (cas. 9), previsión profesional (cas. 10, solo si aplica la LPP) y salario neto (cas. 11).
¿Necesito un certificado de salario en el procedimiento simplificado?
Normalmente no. El salario se liquida a través de la caja de compensación con un 5% de impuesto en la fuente, que es liberatorio, y la caja emite un justificante. Una nómina mensual sigue siendo una buena práctica.
¿Dónde consigo el formulario del certificado de salario?
El formulario 11 oficial está disponible en la AFC como PDF rellenable. Clino genera el certificado de salario automáticamente a partir de los salarios registrados.

Clino emite el certificado de salario por ti

A partir de los salarios registrados cada mes, Clino genera el certificado de salario listo para firmar, además de las nóminas y la declaración anual. CHF 19.90/mes.

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Fuentes

Esta guía se basa en fuentes oficiales y se verifica varias veces al año.

Salvador Jovells

Salvador Jovells, fundador de Clino

Verificado julio 2026