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Wappen BernaCantón Berna

Dar de alta a tu niñera en Berna — en 5 minutos.

¿Ya encontraste a tu niñera? Clino la convierte en una empleada dada de alta correctamente: alta, contrato, seguro y nómina — por CHF 19.90/mes, ya sean 4 o 40 horas.

conforme con AVSAusgleichskasse des Kantons Bernen 5 minutoscancelable en cualquier momento

Sin intermediación — tú conservas a tu niñera. Solo te quitamos el papeleo con las autoridades.

Tu plan personal

Tu niñera en Berna — ya planificado.

Ajusta horas y salario. Coste, procedimiento y seguro aparecen al instante.

h/sem.
20
CHF/h
30
Tu código postal3001Cantón de Berna

Tu plan para tu niñera en Berna

Personal

Oficina competente

AK Bern

en línea vía ePortal

Tu procedimiento

Procedimiento ordinario

Por encima de CHF 22'680/año — liquidación mensual. Clino detecta el umbral automáticamente y se encarga del procedimiento ordinario por ti.

Seguro de accidentes

  • Accidente profesional (AAP) — lo paga el empleador
  • Accidente no profesional (AANP) — obligatorio desde 8 h/sem.

Tu coste al mes

CHF 3'073.32/ mes

≈ CHF 36'879.84 / año

Salario brutoCHF 2'816.69
Cotizaciones (empleador)CHF 236.73
ClinoCHF 19.90
Tu niñera recibe neto CHF 2'455.26

Lo que Clino hace por ti

  • Contrato de trabajo listo
  • Alta en la AK Bern preparada
  • Salario y cotizaciones calculados cada mes
Adoptar este plan 30 días gratis · sin poder notarial · cancela cuando quieras
En breve

¿Tengo que dar de alta a mi niñera de verdad?

Sí — claro y honesto. En cuanto alguien trabaja en tu casa y tú determinas el salario y los horarios, es tu empleada. Desde la primera hora, sin jornada mínima. Suena a trabajo. Con Clino son 5 minutos.

Sin horas mínimas

También cuentan 4 horas por semana. No hay un límite a partir del cual «no haga falta».

Desde el primer franco

AVS, AC y LAA son obligatorios. La excepción de los CHF 2'300 no se aplica a las empleadas del hogar.

Te protege a ti

Si ocurre un accidente y no tienes póliza, respondes tú mismo. Dada de alta, estás del lado seguro.

SIN DECLARARLa realidad oscura.
  • Sin contrato — solo un apretón de manos
  • ¿Accidente? Los gastos médicos los pagas tú
  • Multa hasta CHF 10'000 + 5 años de atrasos
DECLARADOLa realidad luminosa.
  • Contrato de trabajo conforme al CNT
  • Seguro de accidentes desde la primera hora
  • AVS liquidado correctamente — CHF 19.90/mes
MUEVE LA LÍNEA — ¿DÓNDE ESTÁ TU HOGAR?
Deducción fiscal Berna

¿Dada de alta? Entonces recupera algo.

Los gastos de cuidado se pueden deducir — con un tipo marginal de ~23% en Berna, recuperas hasta unos CHF 2'830/año por hijo. Cantón de Berna: deducción por cuidado de hijos por terceros hasta CHF 12'000/hijo (cantonal) más CHF 25'800 de impuesto federal (2026).

El requisito es un certificado de salario — que solo existe con un cuidado dado de alta correctamente. Una razón más para hacerlo bien.

Cantón de Berna
GrüessechGuten Tag — auf Bärndütsch

Todo Berna — una oficina, un alta

Todos los municipios, una oficina: Ausgleichskasse des Kantons Bern.

Dar de alta en Berna
Wappen BernaCantón Berna de un vistazo

Todos los datos clave para tu niñera en Berna

Salario por hora

CHF 25–35

precio de mercado

Asignación por hijos

CHF 250

/mes/hijo

Salario mínimo

sin cant.

aplica el CNT

Guardería Ø

CHF 2'400

/mes · 1 hijo

FAQ Berna

Preguntas frecuentes

¿De verdad tengo que dar de alta a mi niñera — incluso por solo unas pocas horas?
Sí. Para las empleadas del hogar no hay un número mínimo de horas ni un umbral de minimis. Ya desde el primer franco debes liquidar AVS/AI/APG, AC y el seguro de accidentes LAA. La excepción para salarios mínimos (CHF 2'300/año) no se aplica expresamente a las niñeras ni a otras empleadas del hogar. Pagar a una niñera en efectivo y sin darla de alta es trabajo no declarado.
Llevo tiempo pagando a mi niñera sin darla de alta — ¿qué hago ahora?
No hay motivo para entrar en pánico. Puedes dar de alta el empleo con efecto retroactivo (alta retroactiva en la Ausgleichskasse des Kantons Bern). Cuanto antes lo hagas, menor será el pago atrasado — y evitas multas si sale a la luz en una inspección. Clino te ayuda con el alta retroactiva y luego configura automáticamente la liquidación corriente.
¿De qué se encarga Clino exactamente por mí?
Alta en la Ausgleichskasse des Kantons Bern, contrato de trabajo según el CNT para el servicio doméstico, póliza LAA a través de aseguradora asociada, nómina mensual, certificado de salario y la declaración anual. Tú solo introduces la jornada y el salario — del papeleo nos encargamos nosotros. CHF 19.90/mes, cancelable en cualquier momento.
¿Qué caja de compensación es competente para Berna?
La caja de compensación del cantón de Berna. Alta en línea a través del ePortal akbern.ch.
¿Es bilingüe el cantón de Berna?
Sí. La caja de compensación de Berna pone todos los formularios a disposición en alemán y francés. Puedes redactar tu contrato de trabajo en el idioma que convenga a ambas partes.
¿Cuánto son las asignaciones familiares en Berna?
1.50% de cotización del empleador (2026). Asignación por hijos CHF 250/mes, asignación de formación CHF 310.
¿Rige un salario mínimo en el cantón de Berna?
No. Rige el CNT federal para el servicio doméstico (CHF 20.35–24.55/h, según cualificación, 2026). En la región de Berna, el precio de mercado es de CHF 25–35/h.
¿Qué deducciones fiscales son posibles?
Deducción por cuidado de hijos por terceros hasta CHF 12'000/hijo (Berna, cantonal) más CHF 25'800/hijo en la Confederación (2026).

En todos los municipios del cantón de Berna

El alta funciona igual en todo el cantón — trabaje tu niñera en Bern, Biel/Bienne, Thun o en una de las otras 425 localidades: misma caja de compensación, mismo procedimiento, mismo precio fijo.

BernBiel/BienneThunKönizAbländschenSangernbodenMünchenwilerLa CibourgTüscherz-AlferméeTwannLigerzPrêlesLamboingDiesse+425

El cantón de Berna en comparación

  • La contribución FAK es del 1.5 % — puesto 12 de 26 en la comparación suiza (ascendente).
  • La asignación por hijo de CHF 250/mes supera en CHF 35 el mínimo federal de CHF 215.
  • El salario por hora habitual para una niñera ronda los CHF 30 (media de los cantones: CHF 30).
  • No existe salario mínimo cantonal; se aplican los mínimos del CTT de economía doméstica.

Festivos legales en el cantón de Berna (2026)

ju 1.1.Año Nuevovi 2.1.2 de enerovi 3.4.Viernes Santolu 6.4.Lunes de Pascuaju 14.5.Ascensiónlu 25.5.Lunes de Pentecostéssá 1.8.Fiesta nacionalvi 25.12.Navidadsá 26.12.San Esteban

Estos días están equiparados al domingo (art. 20a de la Ley del Trabajo). Solo el 1 de agosto es pagado por ley — para los demás festivos decide el contrato o el CTT. Fuente: SECO, a 12.12.2024.

Así de rápido en el cantón de Berna

Clino

en línea

¡Grüessech! Hemos encontrado una niñera en Bern — ¿qué tenemos que hacer ahora?

09:12

¡Perfecto! En 5 minutos está listo: la damos de alta en la AK Bern y preparamos el contrato + las nóminas. Vale en todo el cantón.

09:14
Mensaje

¿Tu empleada vive en Francia?

Si vive al otro lado de la frontera se aplica el procedimiento de fronterizos (AHV, impuesto en origen). Clino también se encarga.

Dar de alta a una fronteriza

¿Eres tú la niñera?

Salario, seguros, tus derechos — y un dosier listo para enviar a tu empleador para que te dé de alta legalmente.

Información para tiDosier para tu empleador

Todos los roles, un precio fijo

Dar de alta otras ayudas en Berna

Sea quien sea la ayuda que tengas en casa — Clino la da de alta, la asegura y gestiona la nómina, preparado en Berna.

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