Registrare la tata a Berna. In regola e assicurata.
La tata l'ha già trovata. Le pratiche gliele prepara Clino.
- Contratto e iscrizione all'AK Bern
- Busta paga ogni mese
- Certificato di salario a fine anno
- Poi CHF 19.90/mese
- Nessun addebito prima del giorno 30
Solo a Berna
Tre cose che qui funzionano diversamente.
- 13mensilità all'annoCNL Berna
La tredicesima è prevista.
Vale, salvo accordo scritto diverso nel contratto.
Calcolare il costoPer Lei significa
Calcoli l'8.33 % in più su ogni salario.
- 80 %del salario, fino a 720 giorniCNL Berna
L'indennità di malattia è obbligatoria.
Il CNL Berna richiede un'assicurazione d'indennità giornaliera per contratti a tempo indeterminato o di oltre 3 mesi.
Per quanto tempo pagaPer Lei significa
Senza polizza, l'80 % lo paga Lei.
- 2passi: prima il modulo, poi il portaleAK Bern · ePortal
ePortal si apre dopo l'iscrizione.
Prima la Sua economia domestica si iscrive all'AK Bern. Poi salari e notifica annuale passano da ePortal. Per le economie domestiche con VAVplus l'ePortal, secondo la cassa di compensazione del Canton Berna, non è ancora disponibile (akbern.ch, stato al 2.10.2026). La dichiarazione dei salari si fa allora su carta o come indica la cassa.
I quattro passiPer Lei significa
Non inizi dal portale, ma dal modulo.
Cantone Berna
Un cantone, una cassa.
Bern, Biel/Bienne o Ostermundigen: le economie domestiche si iscrivono all'AK Bern.
Oppure tocchi il Suo comune
Salario a Berna
Quanto guadagna una tata a Berna.
Secondo la Swiss Nanny Association, il mercato paga da CHF 25 a 40 all'ora.
Il CNL federale non vale per le tate che si occupano soprattutto dei bambini. Il CNL Berna copre però anche la cura dei bambini. Un minimo è una soglia, non una raccomandazione.
Iscriversi con CHF 30.00/h →Gratis, senza conto
Il kit Berna.
Tre modelli per assumere la Sua tata. Subito in PDF.
Clino · Berna
Contratto da tata
Con la regola sugli straordinari e senza banca delle ore.
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Busta paga
Con le aliquote 2026. Scelga Berna, fatto.
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Checklist AK Bern
Tutti i passi da spuntare, con indirizzo e telefono della cassa.
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Iscriversi a Berna
Quattro passi fino alla cassa.
318.147
Affiliazione del datore di lavoro
- 1
Compilare il modulo 318.147
Online, presso la Confederazione. Alla voce «Impiego per» scegliere «Servizio domestico».
- 2
Scegliere la procedura giusta
Sopra CHF 22'680 all'anno vale la procedura ordinaria. Assicurazione infortuni e cassa pensione le stipula allora Lei.
- 3
Registrare la tata
Con numero AVS (756.…) e primo giorno di lavoro, entro un mese.
- 4
Attendere la conferma
Il numero di conteggio arriva per posta. I salari si notificano ogni anno entro il 30 gennaio. Poi tutto passa da ePortal. Per le economie domestiche con VAVplus l'ePortal, secondo la cassa di compensazione del Canton Berna, non è ancora disponibile (akbern.ch, stato al 2.10.2026). La dichiarazione dei salari si fa allora su carta o come indica la cassa.
Sopra CHF 22'680 all'anno, presto raggiunti a tempo pieno, vale la procedura ordinaria, con cassa pensione (LPP).
La cassa di Berna elenca due moduli: il modulo federale 318.147 e il proprio «BZ 100». Il percorso descritto con la domanda 4.2 vale per il modulo federale.
La cassa
Ausgleichskasse des Kantons Bern ↗Chutzenstrasse 10, 3007 Bern
+41 31 379 79 79
Clino La guida a ogni passo e compila i campi salariali dalla Sua busta paga.
Prova 30 giorni gratisNella stessa casa
Chi altro ha una chiave?
Ogni ruolo ha le sue regole a Berna.
- Registrare una colf a Berna
- Registrare una tata a BernaQuesta pagina
- Registrare una badante a Berna
Frontaliera · Berna
Dove abita?
La registrazione semplificata qui non è possibile.
Clino prepara comunque le buste paga, per la via normale, come in un'azienda.
Già inserito: Cantone Berna.
Procedura di conteggio semplificata: promemoria AVS 2.07 (stato 1.1.2026); direttive sulla riscossione dei contributi, n. 2105
Confronto Berna
Tata o asilo nido: cosa fa per Lei?
Asilo nido a tempo pieno per figlio vs. nanny a tempo pieno (40 h/settimana). CHF/mese, prima dei sussidi.
Nanny, asilo nido, au-pair e mamma diurna a confronto completo →- • Da 2 figli la nanny diventa rapidamente più conveniente dell'asilo nido.
- • Deduzione fiscale fino a CHF 25'800/figlio (Confederazione) possibile in aggiunta.
Cura dei bambini
Quattro regole per ogni contratto da tata.
La cura dei bambini ha regole proprie. Queste quattro vanno in ogni contratto.
Gli straordinari si pagano
Oltre l'orario convenuto: 25 % di supplemento, o un congedo di pari durata se siete d'accordo entrambi (art. 321c CO). Rinunciarvi vale solo per iscritto. Per la domenica il CNL Berna prevede il 25 %.
Nessuna banca delle ore
Se non ha bisogno della tata perché è in vacanza o un bambino è malato, paga comunque il salario intero (art. 324 CO). Le ore in negativo non sono ammesse.
Au pair non è tata
Au pair vuol dire al massimo 30 ore a settimana, vitto e alloggio, un corso di lingua, e un genitore a casa almeno metà del tempo. Chi accudisce di più o da sola è una tata.
Tempo pieno vuol dire cassa pensione
Da CHF 22'680 di salario annuo la cassa pensione (LPP) è obbligatoria. Clino la include in ogni busta paga.
Il contratto da tata del kit contiene già le clausole su straordinari e banca delle ore. ↑
Salari di mercato usuali secondo la Swiss Nanny Association
CHF 5'000–6'500
lordi al mese, o CHF 25–40 all'ora, secondo l'esperienza. Il salario minimo è una soglia, non una raccomandazione.
Sostegno indipendente: Swiss Nanny Association
La Swiss Nanny Association è un'associazione senza scopo di lucro che sostiene tate e au pair con informazioni, risorse, formazione e orientamento su condizioni di lavoro eque in Svizzera.
Per informazioni e risorse, visita swissnanny.org ↗Dichiarazione d'imposta 2026
EsempioDeduzioni
- Spese professionali
- Premi assicurativi
- Spese di custodia dei figli da parte di terzi
Deduzione fiscale Berna
Registrata? Allora Le torna indietro qualcosa.
Le spese di custodia si deducono dalle imposte. Conservi a tal fine i conteggi salariali e il conteggio annuale della cassa di compensazione. È deducibile solo ciò che è davvero custodia dei figli. I contributi del datore di lavoro per la tata registrata costano a Bern circa CHF 4'110 all'anno. Con CHF 150'000 di reddito alla fine restano circa CHF 210.
› Come abbiamo calcolato
Calcolatore d'imposta dell'AFC per Bern: famiglia con due figli e CHF 150'000 di reddito, tata 25 ore a settimana. Dedotto: la metà del suo salario netto, come prevede l'amministrazione fiscale del cantone, al massimo la deduzione per figlio. Con CHF 250'000 di reddito, circa CHF 6'860. Deduzione per la custodia da parte di terzi a Berna: fino a CHF 16'000 per figlio (imposte cantonali e comunali), all'imposta federale fino a CHF 25'800 (2026). Per una tata o una ragazza alla pari conta forfettariamente la metà del salario netto, perché la gestione della casa non è deducibile.
Se si ammala: per quanto tempo paga Lei il salario
Quanti giorni di salario pieno deve nel Cantone Berna dipende dall'anno di servizio. Questa è la tabella che vale qui quando dietro non c'è nessuna polizza.
- 1° anno30 giorni di salario pieno
- 2° anno30 giorni di salario pieno
- 3° anno60 giorni di salario pieno
- 5° anno60 giorni di salario pieno
- 10° anno90 giorni di salario pieno
- 20° anno120 giorni di salario pieno
Un'assicurazione d'indennità giornaliera per malattia è obbligatoria nel Cantone Berna.
Versa il 80 % del salario dal 31° giorno di malattia.
Al massimo 720 giorni.
Vale per contratti a tempo indeterminato o di oltre 3 mesi.
Il contratto può derogarvi per iscritto.
Chi non assicura risponde esattamente delle prestazioni che l'assicurazione avrebbe versato.
Verificare che cosa vale nel Suo casoFonte: NAV Hausdienst BE (BSG 222.153.22), Art. 31 Abs. 3 · Indennità giornaliera: NAV Hausdienst BE (BSG 222.153.22), Art. 35 Abs. 3 lit. b und Art. 36
Berna in breve
- Cassa
- AK Bern
- Portale
- ePortal
- Mercato (SNA)
- CHF 25–40/h
- Indennità di malattia
- obbligatoria
- Assegno per figli
- CHF 250/mese
Domande frequenti
Devo davvero registrare la mia tata, anche solo per poche ore?
Sì. Per il personale domestico non esiste un numero minimo di ore né una soglia di minimis. Già dal primo franco Lei conteggia AVS/AI/IPG, AD e l'assicurazione infortuni LAINF. L'eccezione per i piccoli salari (CHF 2'500/anno) esplicitamente non vale per le tate e altro personale domestico. Pagare una tata in contanti e senza registrazione è lavoro nero.
Pago la mia tata da tempo senza registrazione. E adesso?
Nessun motivo di panico. Può registrare l'assunzione retroattivamente (registrazione tardiva presso la Ausgleichskasse des Kantons Bern). Prima lo fa, più piccolo è il versamento arretrato, ed evita una sanzione se emergesse durante un controllo. Clino La aiuta con la registrazione tardiva e poi imposta il conteggio corrente.
Cosa prepara esattamente Clino per me?
Clino prepara l'iscrizione presso la Ausgleichskasse des Kantons Bern, il contratto della tata con la regola sugli straordinari, il confronto delle polizze LAINF con la richiesta pronta, il conteggio salariale mensile, il certificato di salario e il conteggio annuale. Lei inserisce grado di occupazione e salario, controlla e invia. L'assicurazione la stipula Lei. CHF 19.90/mese, disdicibile ogni mese.
Quale cassa di compensazione è competente per Berna?
Ausgleichskasse des Kantons Bern. Con il modulo federale online 318.147. All'ultima pagina si sceglie come destinataria «Ausgleichskasse des Kantons Bern». L'ePortal serve solo dopo l'iscrizione, per la dichiarazione annuale dei salari. Per le economie domestiche con VAVplus l'ePortal, secondo la cassa di compensazione del Canton Berna, non è ancora disponibile (akbern.ch, stato al 2.10.2026). La dichiarazione dei salari si fa allora su carta o come indica la cassa.
Il cantone di Berna è bilingue?
Sì. La cassa di compensazione di Berna mette a disposizione tutti i moduli in tedesco e francese. Puoi redigere il contratto di lavoro nella lingua adatta a entrambe le parti.
Quanto è alta l'AF a Berna?
1.50% di contributo del datore di lavoro (2026). Assegno per i figli CHF 250/mese, assegno di formazione CHF 310.
Nel cantone di Berna vale un salario minimo?
A Berna non c'è un salario minimo cantonale. Il contratto normale cantonale per il servizio domestico copre però anche le tate (art. 1: «assistenza»). Regola tra l'altro indennità giornaliera, vacanze e termini di disdetta. Il salario minimo del contratto normale federale per l'economia domestica (CHF 20.35/ora senza qualifica, da 5 ore/settimana) non vale per una tata che si occupa soprattutto dei bambini. Vale non appena prevale il lavoro domestico.
Quali deduzioni fiscali sono possibili?
Sì. A Berna fino a CHF 16'000 per figlio all'anno (imposte cantonali e comunali), all'imposta federale fino a CHF 25'800 (2026). Condizione: il figlio ha meno di 14 anni ed entrambi i genitori lavorano o sono in formazione. Per una tata o una ragazza alla pari conta forfettariamente la metà del salario netto, perché la gestione della casa non è deducibile.
Aggiornato:
Fondata a Zurigo, per tutta la Svizzera
Addio scartoffie.
Registrazione gratuita. Clino prepara la Sua iscrizione all'AK Bern.
Prova 30 giorni gratisNessun addebito prima del giorno 30. Disdetta mensile.
Aliquote 2026 dei 26 cantoni verificate sulle fonti ufficiali, stato al · Fonti e metodologia