CHF 1'075per figlio
Assegno di nascita una tantum
Oltre al normale assegno per figli. Versato dall'WAS Wirtschaft Arbeit Soziales.
Cantone LucernaRegistra la tua nanny a Lucerna:
gratis con Clino.
Registrarla gratis
La registrazione è fatta da un pezzo entro i 30 giorni. Poi CHF 19.90/mese, disdetta in ogni momento.
La stampa svizzera ci cita. Niente di pagato.
Calcolatore salario tata
CHF 5'200.00
- Salario lordo pattuito
- CHF 5'200.00
- Deduzioni della tata
- - CHF 557.01
- La tata riceve netto
- CHF 4'642.99
- Contributi del datore di lavoro
- + CHF 579.27
- Clino
- + CHF 19.90
AVS/AI/IPG, AD, AF, LAINF, LPP. Obbligatori per legge, uguali per ogni assunzione.
Tu paghi
CHF 5'799.17al mese
CHF 69'590.04 all'anno
Detrazione fiscale nel Cantone Lucerna: fino a CHF 20'200 per figlio sotto i 14 anni, ma solo con la notifica ufficiale. Calcola la detrazione
Registra la tua tataIl tuo piano personale
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Imposta ore e salario. Costi, procedura e assicurazione appaiono subito.
h/sett.
40
CHF al mese
5'200
Corrisponde a CHF 30.00 all'ora.
Il tuo NAP6003Canton Lucerna
Il tuo piano per la tua tata a Lucerna
Autorità competente
WAS Luzern
online tramite connect
La tua procedura
Procedura ordinaria
Oltre CHF 22'680/anno. Conteggio mensile. Clino riconosce la soglia automaticamente e si occupa della procedura ordinaria per te.
Assicurazione infortuni
- Infortunio professionale (IP): a carico del datore di lavoro
- Infortunio non professionale (INP): obbligatorio da 8 h/sett.
I tuoi costi al mese
CHF 5'799.17/ mese
≈ CHF 69'590.04 / anno
Salario lordoCHF 5'200.00
Contributi (datore di lavoro)CHF 579.27
ClinoCHF 19.90
La tua tata riceve netto CHF 4'642.99
Cosa fa Clino per te
- Contratto di lavoro pronto
- Registrazione alla WAS Luzern preparata
- Salario e contributi calcolati ogni mese
Cantone LucernaGrüezi mitenandHallo zusammen
Tutto Lucerna: un ufficio, una registrazione
Tutti i comuni, un solo ufficio: WAS Wirtschaft Arbeit Soziales.
Registra a LucernaIn breve
Devo davvero registrare la mia nanny?
Sì. In breve e con onestà. Non appena qualcuno lavora a casa tua e tu stabilisci salario e orari, è una tua dipendente. Dalla prima ora, senza un grado di occupazione minimo. Sembra una scocciatura. Con Clino sono 5 minuti.
Nessun minimo di ore
Anche 4 ore alla settimana contano. Non esiste una soglia sotto la quale «non è necessario».
Dal primo franco
AVS, AD e LAINF sono obbligatori. L'eccezione dei CHF 2'300 non vale per il personale domestico.
Ti protegge
Se succede un infortunio senza polizza, paga la cassa suppletiva LAINF - e ti addebita premi sostitutivi. Registrato, sei dalla parte giusta.
NON DICHIARATOLa realtà oscura.
- ✕Nessun contratto: in caso di lite vale solo ciò che ricordate
- ✕Infortunio: paga la Cassa suppletiva, tu versi 5 anni di premi
- ✕AVS: 5 anni di arretrati, multa fino a CHF 10'000
DICHIARATOLa realtà luminosa.
- ✓Contratto secondo il CNL: vacanze, disdetta, salario in malattia
- ✓Assicurata contro gli infortuni dalla prima ora
- ✓Anni AVS per lei, buste paga per te
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SPOSTA IL CONFINE: DOVE SI TROVA LA TUA CASA?
Mettersi in regola dopo
Da tempo senza registrazione? Nessun dramma.
Molte famiglie all'inizio pagano in contanti e si accorgono solo dopo che avrebbero dovuto registrare. Si può recuperare, e prima lo fai, più semplice è.
1
Registrare retroattivamente
La WAS Wirtschaft Arbeit Soziales accetta le registrazioni tardive. Prima lo fai, più piccolo è il versamento arretrato.
2
Clino sistema tutto
Ti aiutiamo con la registrazione tardiva e da subito ci occupiamo del conteggio corrente.
3
Tranquillità invece di rischio
Sei in regola: prima che arrivi un controllo.
Deduzione fiscale Lucerna
Registrata? Allora riprenditi qualcosa.
Puoi dedurre i costi di custodia. Con un'aliquota marginale di ~20% a Lucerna fino a circa CHF 2'480/anno per figlio. Cantone Lucerna: deduzione per la custodia dei figli da parte di terzi fino a CHF 20'200/figlio (cantonale) più CHF 25'800 imposta federale (2026). Assegno di nascita CHF 1'075.
Il presupposto è un certificato di salario. Che esiste solo con una custodia regolarmente registrata. Un motivo in più per farlo bene.
Confronto Lucerna
Nanny o asilo nido: cosa fa per voi?
Asilo nido a tempo pieno per figlio vs. nanny a tempo pieno (40 h/settimana). CHF/mese, prima dei sussidi.
Asilo nido (1 figlio, 100%)CHF 2'300
Nanny (40 h/settimana)CHF 5'017
• Da 2 figli la nanny diventa rapidamente più conveniente dell'asilo nido.
• Deduzione fiscale fino a CHF 25'800/figlio (Confederazione) possibile in aggiunta.
Nanny, asilo nido, au-pair e mamma diurna a confronto completo →
Cantone Lucerna in sintesiTutti i dati chiave per la tua nanny a Lucerna
Salario orario
CHF 25–33
di mercato
Assegno per i figli
CHF 215
/mese/figlio
Salario minimo cant.
nessuno cant.
vale il CNL federale
Asilo nido Ø
CHF 2'300
/mese · 1 figlio
Importante sul campo d'applicazione: secondo la scheda informativa della SECO (stato al 1.1.2026, cifra 2.1), il CNL federale economia domestica esclude espressamente «le persone incaricate principalmente della custodia dei bambini (mamme diurne e babysitter)». Per un impiego di sola custodia non esiste quindi un salario minimo federale: le tariffe qui indicate sono allora un riferimento, non un obbligo. Se la tata svolge anche lavori domestici sostanziali, il CNL si applica. I salari minimi cantonali valgono indipendentemente.
Se si ammala: per quanto tempo paga Lei il salario
Quanti giorni di salario pieno deve nel Cantone Lucerna dipende dall'anno di servizio. Questa è la tabella che vale qui quando dietro non c'è nessuna polizza.
Un'assicurazione d'indennità giornaliera per malattia è obbligatoria nel Cantone Lucerna.
Versa il 80 % del salario dal 31° giorno di malattia.
Al massimo 720 giorni.
Verificare che cosa vale nel Suo casoFonte: NAV hauswirtschaftliches Arbeitsverhältnis LU (SRL Nr. 854), § 21 Abs. 1
Specifico per il Cantone Lucerna
Cosa cambia nel Cantone Lucerna
1,35% AF
Contributo AF nel quarto più basso
Rango 7 su 26 (crescente). Media CH: 1,67 %.
Autorità e registrazione
Come registri la tua nanny a Lucerna
Cassa di compensazione AVS · Portale connect
WAS Wirtschaft Arbeit Soziales
Competente per AVS/AI/IPG, AF, imposta alla fonte e la notifica del salario nella procedura semplificata.
Apri modulo di iscrizione e portaleZERO CARTA
Ecco le tue scartoffie
con Clino.
Notifica, contratto, assicurazione, buste paga. Ogni modulo esiste ancora. Solo che non sulla tua scrivania.
Libera la scrivania →clino.
✓Notifica WAS Luzern: precompilata
✓Contratto di lavoro creato
✓LAINF: cosa fare
✓Busta paga pronta
✓Certificato di salario per le tasse
Dopo
Ecco come ci si sente quando è fatto.
La notifica è partita, la prima busta paga è nella chat e la Sua tata vede i suoi contributi AVS nero su bianco. Sulla Sua scrivania non resta nulla in sospeso.
- Contratto firmato, notifica AVS inviata
- Una busta paga ogni mese in PDF, Lei la inoltra
- Una lettera della cassa di compensazione non Le fa più paura
FAQ Lucerna
Domande frequenti
Devo davvero registrare la mia nanny, anche solo per poche ore?
Sì. Per il personale domestico non esiste un numero minimo di ore né una soglia di minimis. Già dal primo franco devi conteggiare AVS/AI/IPG, AD e l'assicurazione infortuni LAINF. L'eccezione per i piccoli salari (CHF 2'300/anno) per le nanny e altro personale domestico esplicitamente non vale. Pagare una nanny in contanti e senza registrazione è lavoro nero.
Pago la mia nanny da tempo senza registrazione e adesso?
Nessun motivo di panico. Puoi registrare l'assunzione retroattivamente (registrazione tardiva presso la WAS Wirtschaft Arbeit Soziales). Prima lo fai, più piccolo è il versamento arretrato ed eviti multe se emergesse durante un controllo. Clino ti aiuta con la registrazione tardiva e dopo imposta automaticamente il conteggio corrente.
Cosa fa esattamente Clino per me?
Iscrizione presso la WAS Wirtschaft Arbeit Soziales, contratto di lavoro secondo il CNL per l'economia domestica, polizza LAINF che confrontiamo e di cui prepariamo la richiesta, conteggio salariale mensile, certificato di salario e conteggio annuale. Tu inserisci solo grado di occupazione e salario. Alle pratiche pensiamo noi. CHF 19.90/mese, disdetta in qualsiasi momento.
Quale cassa di compensazione è competente nel cantone di Lucerna?
WAS. Wirtschaft Arbeit Soziales. Iscrizione e notifica del salario tramite il portale connect.
Quanto sono alti gli assegni familiari nel cantone di Lucerna?
CHF 215/mese di assegno per i figli, CHF 268 di assegno di formazione e una tantum CHF 1'075 di assegno di nascita (2026).
Nel cantone di Lucerna vale un salario minimo?
Finora no. Vale il CNL per l'economia domestica (CHF 20.35–24.55/h, 2026). A Lucerna sono di mercato CHF 25–33/h.
Quali deduzioni fiscali sono possibili a Lucerna?
Deduzione per la custodia dei figli da parte di terzi fino a CHF 20'200/figlio (cantonale) più CHF 25'800/figlio a livello federale (2026).
Assunzione stagionale di una nanny: è possibile?
Sì. I contratti a termine sono ammessi; la procedura semplificata vale finché il salario annuo resta sotto i CHF 22'680. Altrimenti si applica la procedura ordinaria con certificato di salario. Clino riconosce la soglia automaticamente e si occupa della procedura ordinaria per te.
Calcolatore salariale
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Modello di contratto
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Registra la tua nanny nel Canton Argovia
CHF 25–33/h
Registra la tua nanny a Zugo
CHF 32–42/h
Registra la tua nanny nel Canton Svitto
CHF 28–37/h
Registra la tua nanny nel Canton Nidvaldo
CHF 27–35/h
Registra la tua nanny nel Canton Obvaldo
CHF 25–32/h
Registra la tua nanny a Berna
CHF 25–35/h
Registra la tua nanny a Zurigo
CHF 30–40/h
Registra la tua nanny a Ginevra
CHF 30–40/h
Registra la tua nanny nel Canton Vaud
CHF 27–37/h
Registra la tua nanny nel Canton Basilea Città
CHF 28–38/h
Registra la tua nanny a San Gallo
CHF 25–33/h
Tutti i cantoni e panoramica registrare una nanny in Svizzera →
Verificato da Clino
I fatti della registrazione per Lucerna
Aliquote e via di iscrizione verificate il 17 luglio 2026.
Il modulo giusto
La WAS Wirtschaft Arbeit Soziales usa il modulo federale 318.147 (online). Nessuno sportello necessario.
Importante: alla voce «Impiego per» scegliere «Servizio domestico», solo così appare la domanda 4.2 sull'assicurazione infortuni tramite la cassa.
Procedura semplificata
La procedura semplificata plus (assicurazione infortuni inclusa) è disponibile, ma va richiesta attivamente, mai automatica. Sopra CHF 22'680 di salario annuo, presto raggiunti a tempo pieno, vale la procedura ordinaria con imposta alla fonte individuale.
Scadenze
Registrare: entro un mese dal primo giorno di lavoro. Notifica annuale dei salari: entro il 30 gennaio per l'anno precedente.
Dopo l'invio
La conferma con il numero di conteggio arriva per posta, di solito entro poche settimane. Nel frattempo può già pagare il salario.
Gratis, senza registrazione, tutti i passi da spuntare.
Il Canton Lucerna a confronto
Contributo FAK
1.355%
Con il 1.355 % di contributo FAK, Lucerna è nel quarto più conveniente della Svizzera (posizione 7 su 26, in ordine crescente).
Assegno per figli
CHF 215
L'assegno per figli di CHF 215/mese corrisponde al minimo federale.
Salario orario usuale
CHF 29
Il salario orario usuale per una nanny è di circa CHF 29 (media dei cantoni: CHF 30).
Salario minimo vincolante
CHF 20.35
Non esiste un salario minimo cantonale; valgono i minimi del CNL federale economia domestica.
Giorni festivi legali nel Canton Lucerna (2026)
Solo il 1° agosto è pagato per legge. Gli altri giorni sono equiparati alla domenica, se siano pagati lo stabiliscono il contratto di lavoro o il CNL.
- gigen
Capodanno
- veapr
Venerdì santo
- gimag
Ascensione
- gigiu
Corpus Domini
- saago
Festa nazionale
pagato per legge - saago
Assunzione
- donov
Ognissanti
- vedic
Natale
- sadic
Santo Stefano
4 di questi giorni cadono nel fine settimana nel 2026. Base: art. 20a LL. Fonte: SECO, stato al 12.12.2024.
Così semplice nel Canton Lucerna
Clino
online
Grüezi! Abbiamo trovato una tata a Luzern, cosa dobbiamo fare adesso?
09:12Perfetto! In 5 minuti è fatto: prepariamo l'iscrizione presso la WAS Luzern, tu la firmi, più contratto + buste paga. Vale in tutto il cantone.
09:14Messaggio
La Sua collaboratrice vive all'estero?
Se abita oltre confine vale la procedura per frontalieri: AVS e assicurazione infortuni restano svizzere, l'imposta alla fonte dipende dal Paese di residenza. La nostra guida spiega il Suo caso.
Lei è la tata?
Salario, assicurazioni, i Suoi diritti e un dossier pronto da inviare al Suo datore di lavoro per l'assunzione legale.
Tutti i ruoli, un prezzo fisso
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Chiunque impieghi a casa. Clino prepara l'iscrizione e l'assicurazione e gestisce il salario, pronto a Lucerna.
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