Registrare la tata nel Canton Giura. In regola e assicurata.
La tata l'ha già trovata. Le pratiche gliele prepara Clino.
- Contratto e iscrizione all'ECAS Jura
- Busta paga ogni mese
- Certificato di salario a fine anno
- Poi CHF 19.90/mese
- Nessun addebito prima del giorno 30
Solo nel Canton Giura
Tre cose che qui funzionano diversamente.
- 20.35CHF all'ora da 5 ore/settimanaPrima il CNL
Il CNL prevale sul salario minimo cantonale.
CHF 21.40 a livello cantonale. Da 5 ore a settimana vale però il CNL, con CHF 20.35.
Verifichi il salarioPer Lei significa
Sotto le 5 ore/settimana almeno CHF 21.40. Il mercato paga molto di più.
- 80 %del salario, fino a 720 giorniCNL Giura
L'indennità di malattia è obbligatoria.
Il CNL Giura richiede un'assicurazione d'indennità giornaliera per contratti a tempo indeterminato o di almeno 3 mesi.
Per quanto tempo pagaPer Lei significa
Senza polizza, l'80 % lo paga Lei.
- 2passi: prima il modulo, poi il portaleECAS Jura · AVSeasy
AVSeasy si apre dopo l'iscrizione.
Prima la Sua economia domestica si iscrive all'ECAS Jura. Poi salari e notifica annuale passano da AVSeasy.
I quattro passiPer Lei significa
Non inizi dal portale, ma dal modulo.
Cantone Giura
Un cantone, una cassa.
Delémont, Haute-Sorne o Moutier: le economie domestiche si iscrivono all'ECAS Jura.
Oppure tocchi il Suo comune
Salario nel Canton Giura
Quanto guadagna una tata nel Canton Giura.
Secondo la Swiss Nanny Association, il mercato paga da CHF 25 a 40 all'ora.
Da 5 ore a settimana vale il CNL. Sotto, il minimo cantonale di CHF 21.40.
Iscriversi con CHF 30.00/h →Gratis, senza conto
Il kit Giura.
Tre modelli per assumere la Sua tata. Subito in PDF.
Clino · Giura
Contratto da tata
Con la regola sugli straordinari e senza banca delle ore.
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Busta paga
Con le aliquote 2026. Scelga Giura, fatto.
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Checklist ECAS Jura
Tutti i passi da spuntare, con indirizzo e telefono della cassa.
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Iscriversi nel Canton Giura
Quattro passi fino alla cassa.
Affiliazione del datore di lavoro
- 1
Compilare il modulo della cassa
La ECAS Jura ha un proprio modulo. Indirizzo e link qui sotto.
- 2
Scegliere la procedura giusta
Sopra CHF 22'680 all'anno vale la procedura ordinaria. Assicurazione infortuni e cassa pensione le stipula allora Lei.
- 3
Registrare la tata
Con numero AVS (756.…) e primo giorno di lavoro, entro un mese.
- 4
Attendere la conferma
Il numero di conteggio arriva per posta. I salari si notificano ogni anno entro il 30 gennaio. Poi tutto passa da AVSeasy.
Sopra CHF 22'680 all'anno, presto raggiunti a tempo pieno, vale la procedura ordinaria, con cassa pensione (LPP).
Per la procedura semplificata (LTN), l'ECAS Giura richiede il modulo federale 318.147, precisando che si tratta della procedura LTN. Per il personale domestico non è automatico.
La cassa
ECAS Jura ↗Rue Bel-Air 3, 2350 Saignelégier
+41 32 952 11 11
Clino La guida a ogni passo e compila i campi salariali dalla Sua busta paga.
Prova 30 giorni gratisNella stessa casa
Chi altro ha una chiave?
Ogni ruolo ha le sue regole nel Canton Giura.
- Registrare una colf nel Canton Giura
- Registrare una tata nel Canton GiuraQuesta pagina
- Registrare una badante nel Canton Giura
Frontaliera · Giura
Dove abita?
La registrazione semplificata qui non è possibile.
Clino prepara comunque le buste paga, per la via normale, come in un'azienda.
Già inserito: Cantone Giura.
Procedura di conteggio semplificata: promemoria AVS 2.07 (stato 1.1.2026); direttive sulla riscossione dei contributi, n. 2105
Confronto Giura
Tata o asilo nido: cosa fa per Lei?
Asilo nido a tempo pieno per figlio vs. nanny a tempo pieno (40 h/settimana). CHF/mese, prima dei sussidi.
Nanny, asilo nido, au-pair e mamma diurna a confronto completo →- • Da 2 figli la nanny diventa rapidamente più conveniente dell'asilo nido.
- • Deduzione fiscale fino a CHF 25'800/figlio (Confederazione) possibile in aggiunta.
Cura dei bambini
Quattro regole per ogni contratto da tata.
La cura dei bambini ha regole proprie. Queste quattro vanno in ogni contratto.
Gli straordinari si pagano
Oltre l'orario convenuto: 25 % di supplemento, o un congedo di pari durata se siete d'accordo entrambi (art. 321c CO). Rinunciarvi vale solo per iscritto.
Nessuna banca delle ore
Se non ha bisogno della tata perché è in vacanza o un bambino è malato, paga comunque il salario intero (art. 324 CO). Le ore in negativo non sono ammesse.
Au pair non è tata
Au pair vuol dire al massimo 30 ore a settimana, vitto e alloggio, un corso di lingua, e un genitore a casa almeno metà del tempo. Chi accudisce di più o da sola è una tata.
Tempo pieno vuol dire cassa pensione
Da CHF 22'680 di salario annuo la cassa pensione (LPP) è obbligatoria. Clino la include in ogni busta paga.
Il contratto da tata del kit contiene già le clausole su straordinari e banca delle ore. ↑
Salari di mercato usuali secondo la Swiss Nanny Association
CHF 5'000–6'500
lordi al mese, o CHF 25–40 all'ora, secondo l'esperienza. Il salario minimo è una soglia, non una raccomandazione.
Sostegno indipendente: Swiss Nanny Association
La Swiss Nanny Association è un'associazione senza scopo di lucro che sostiene tate e au pair con informazioni, risorse, formazione e orientamento su condizioni di lavoro eque in Svizzera.
Per informazioni e risorse, visita swissnanny.org ↗Dichiarazione d'imposta 2026
EsempioDeduzioni
- Spese professionali
- Premi assicurativi
- Spese di custodia dei figli da parte di terzi
Deduzione fiscale Giura
Registrata? Allora Le torna indietro qualcosa.
Le spese di custodia si deducono dalle imposte. Conservi a tal fine i conteggi salariali e il conteggio annuale della cassa di compensazione. È deducibile solo ciò che è davvero custodia dei figli. I contributi del datore di lavoro per la tata registrata costano a Delémont circa CHF 4'540 all'anno. Con CHF 150'000 di reddito alla fine restano circa CHF 940.
› Come abbiamo calcolato
Calcolatore d'imposta dell'AFC per Delémont: famiglia con due figli e CHF 150'000 di reddito, tata 25 ore a settimana. Dedotto: il suo salario netto, al massimo la deduzione per figlio. Con CHF 250'000 di reddito, circa CHF 9'290. Deduzione per la custodia da parte di terzi nel Canton Giura: fino a CHF 10'600 per figlio (imposte cantonali e comunali), all'imposta federale fino a CHF 25'800 (2026).
Se si ammala: per quanto tempo paga Lei il salario
Quanti giorni di salario pieno deve nel Cantone Giura dipende dall'anno di servizio. Questa è la tabella che vale qui quando dietro non c'è nessuna polizza.
- 1° anno21 giorni di salario pieno
- 2° anno30 giorni di salario pieno
- 3° anno60 giorni di salario pieno
- 5° anno90 giorni di salario pieno
- 10° anno120 giorni di salario pieno
- 20° anno180 giorni di salario pieno
Un'assicurazione d'indennità giornaliera per malattia è obbligatoria nel Cantone Giura.
Versa il 80 % del salario dal 31° giorno di malattia.
Al massimo 720 giorni.
Vale per contratti a tempo indeterminato o di almeno 3 mesi.
Il contratto può derogarvi per iscritto.
Verificare che cosa vale nel Suo casoFonte: CTT économie domestique JU (RSJU 222.153.22), art. 22 al. 2 · Indennità giornaliera: CTT économie domestique JU (RSJU 222.153.22), art. 22 al. 2-3
Giura in breve
- Cassa
- ECAS Jura
- Portale
- AVSeasy
- Salario minimo
- CHF 20.35/h da 5 ore/settimana, sotto CHF 21.40/h
- Indennità di malattia
- obbligatoria
- Assegno per figli
- CHF 275/mese
Domande frequenti
Devo davvero registrare la mia tata, anche solo per poche ore?
Sì. Per il personale domestico non esiste un numero minimo di ore né una soglia di minimis. Già dal primo franco Lei conteggia AVS/AI/IPG, AD e l'assicurazione infortuni LAINF. L'eccezione per i piccoli salari (CHF 2'500/anno) esplicitamente non vale per le tate e altro personale domestico. Pagare una tata in contanti e senza registrazione è lavoro nero.
Pago la mia tata da tempo senza registrazione. E adesso?
Nessun motivo di panico. Può registrare l'assunzione retroattivamente (registrazione tardiva presso la ECAS Jura). Prima lo fa, più piccolo è il versamento arretrato, ed evita una sanzione se emergesse durante un controllo. Clino La aiuta con la registrazione tardiva e poi imposta il conteggio corrente.
Cosa prepara esattamente Clino per me?
Clino prepara l'iscrizione presso la ECAS Jura, il contratto della tata con la regola sugli straordinari, il confronto delle polizze LAINF con la richiesta pronta, il conteggio salariale mensile, il certificato di salario e il conteggio annuale. Lei inserisce grado di occupazione e salario, controlla e invia. L'assicurazione la stipula Lei. CHF 19.90/mese, disdicibile ogni mese.
Quale cassa di compensazione è competente nel cantone del Giura?
L'ECAS Giura. L'affiliazione avviene con il modulo online dell'ECAS; la dichiarazione annuale dei salari passa dal portale per datori di lavoro AVSeasy.
Nel cantone del Giura vale un salario minimo?
Sì, CHF 21.40/ora (2026). Da 5 ore/settimana in media prevale però il contratto normale federale per l'economia domestica: almeno CHF 20.35/ora senza qualifica, 22.30 con esperienza o CFP, 24.55 con AFC. Sotto le 5 ore/settimana vale CHF 21.40/ora.
Quanto sono alti gli assegni familiari nel Giura?
Assegno per i figli: CHF 275 per figlio al mese. Assegno di formazione: CHF 325 al mese. In più un assegno di nascita unico di CHF 1'500. Stato 2026.
In quale lingua redigo il contratto?
Nel Giura il francese è lo standard. Il contratto deve essere redatto in una lingua compresa da entrambe le parti.
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Prova 30 giorni gratisNessun addebito prima del giorno 30. Disdetta mensile.
Aliquote 2026 dei 26 cantoni verificate sulle fonti ufficiali, stato al · Fonti e metodologia

Solo nel Canton Giura