Recht

Vaterschaftsurlaub, Betreuungsurlaub, Adoption: Im Privathaushalt zahlt die EO 80 % des Lohns

Ihr Putzmann wird Vater, das Kind Ihrer Nanny ist schwer krank oder Ihre Betreuerin adoptiert ein Kind? Für diese Urlaube zahlt die Erwerbsersatzordnung (EO) 80 % des Lohns, höchstens CHF 220 pro Tag. Sie zahlen den Lohn weiter und bekommen die EO zurück. Nur den kurzen Angehörigenurlaub, höchstens 3 Tage pro Fall, zahlen Sie selbst.

23. September 20265 Min. Lesezeit

Wann, wie lange, wer zahlt

Vaterschaftsurlaub2 Wochen, innert 6 Monaten ab GeburtEO zahlt 80 %
Betreuungsurlaubbis 14 Wochen, innert 18 MonatenEO zahlt 80 %
Adoptionsurlaub2 Wochen, innert 12 Monaten ab AufnahmeEO zahlt 80 %
Angehörigenurlaub3 Tage pro Fall, höchstens 10 Tage pro JahrSie zahlen 100 %

ZeitfensterUrlaubKündigungsverbot

Urlaubs-Rechner

Was zahlt die EO, was zahlen Sie?

Urlaub wählen, Lohn eingeben, Antwort in Franken.

1. Welcher Urlaub?

2. Ihr Lohn an sie oder ihn (brutto)

CHF pro StundeStunden pro Woche

Geburtsdatum (optional)

Die EO zahlt

CHF 672für 14 Taggelder

CHF 48 pro Tag = 80 % von CHF 60.00 Tageslohn

2 Wochen Urlaub, zu nehmen innert 6 Monaten

Lohn für diese ZeitCHF 840

EO erstattet Ihnen: CHF 672Rest: freiwillig oder laut Vertrag: CHF 168

Zahlen Sie den Lohn weiter, überweist die Ausgleichskasse die EO an Sie. Geschuldet sind nur die 80 %.

Formular 318.747: er oder sie füllt aus, Sie bescheinigen Lohn und Urlaubstage und schicken es an Ihre Ausgleichskasse.

Rechnung nach Art. 5 EOV: Monatslohn ÷ 30 oder Stundenlohn × Wochenstunden ÷ 7. Schwanken die Stunden stark, nimmt die Ausgleichskasse den Schnitt der letzten 3 Monate.

Nächste Frage: Was steht diesen Monat auf der Lohnabrechnung? Mit Clino entsteht sie jeden Monat aus Lohn und Stunden, mit allen AHV-Abzügen.

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Wer zahlt was

Für Vaterschaft, Betreuung und Adoption ersetzt die EO den Lohn. Das Gesetz verlangt nicht mehr als diese 80 %, mehr zahlen Sie nur, wenn Ihr Vertrag es vorsieht oder Sie es wollen. Am einfachsten zahlen Sie den Lohn wie immer weiter: Dann überweist die Ausgleichskasse die EO an Sie. Der Angehörigenurlaub nach Art. 329h OR funktioniert anders. Er ist bezahlter Urlaub auf Ihre Kosten, niemand erstattet ihn.

Vaterschaft, Betreuung, Adoption

1Sie zahlen den Lohn weiter
2Die Ausgleichskasse erstattet 80 %, höchstens CHF 220 pro Tag
3AHV auf der EO: die Hälfte trägt sie oder er, die andere Hälfte die EO, nicht Sie

20 %: nur wenn Sie wollen oder der Vertrag es sagt

Angehörigenurlaub

Bezahlter Urlaub. Sie zahlen den vollen Lohn, niemand erstattet ihn.

So beantragen Sie die EO

Die EO kommt nicht von allein. Bei Angestellten läuft die Anmeldung über Sie als Arbeitgeber: Sie bestätigen auf dem Formular den Lohn und die Urlaubstage. Das geht nur, wenn Ihre Haushaltshilfe bei der AHV angemeldet ist. Für den Vaterschafts- und den Adoptionsurlaub muss er oder sie ausserdem in den 9 Monaten vor Geburt oder Aufnahme AHV-versichert gewesen sein und in dieser Zeit mindestens 5 Monate gearbeitet haben. Beim Betreuungsurlaub gilt diese Mindestdauer nicht.

1
Er oder sie meldet den Urlaub
Tage absprechen. Beim Betreuungsurlaub muss er oder sie Sie sofort über jede Änderung informieren.
2
Sie bescheinigen
Auf dem Formular: Lohn vor dem Urlaub, bezahlter Lohn während des Urlaubs, bezogene Tage. Das setzt die AHV-Anmeldung voraus.
3
Die Ausgleichskasse zahlt
Vaterschaft und Adoption einmal nach dem Urlaub, Betreuung jeden Monat. Anmelden geht bis 5 Jahre danach.

Kündigung, Ferien und Stundenlohn

Keiner dieser Urlaube ist ein Grund, die Ferien zu kürzen. Beim Kündigungsschutz unterscheiden sie sich dagegen stark.

VaterschaftsurlaubEO zahlt 80 %
Formular
318.747
Kündigung
Die Kündigungsfrist verlängert sich um die offenen Urlaubstage
Ferien kürzen?
Nein
BetreuungsurlaubEO zahlt 80 %
Formular
318.744 + 318.746
Kündigung
Verboten, solange der Anspruch läuft, höchstens 6 Monate
Ferien kürzen?
Nein
AdoptionsurlaubEO zahlt 80 %
Formular
318.754 an die EAK
Kündigung
Kein besonderer Schutz
Ferien kürzen?
Nein
AngehörigenurlaubSie zahlen 100 %
Formular
keins
Kündigung
Kein besonderer Schutz
Ferien kürzen?
Nein

Kündigungsschutz gilt erst nach der Probezeit (Art. 336c OR). Ferien: Art. 329b OR.

Wie die EO einen Stundenlohn umrechnet

Die meisten Haushaltshilfen arbeiten im Stundenlohn. Die Ausgleichskasse rechnet dann Stundenlohn mal Stunden der letzten normalen Arbeitswoche, geteilt durch 7 (Art. 5 EOV). Beispiel: CHF 30 mal 14 Stunden ergibt CHF 60 pro Tag, davon 80 % sind CHF 48 Taggeld, für den Vaterschaftsurlaub also CHF 672. Schwanken die Stunden stark, nimmt sie den Schnitt der letzten 3 Monate (Art. 6 EOV). Einen Monatslohn teilt sie durch 30.

Ohne AHV-Anmeldung keine EO

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Häufige Fragen

Mein Putzmann wird Vater. Muss ich ihm 2 Wochen frei geben?

Ja. Jeder angestellte Vater hat Anspruch auf 2 Wochen Urlaub, zu nehmen innert 6 Monaten nach der Geburt, am Stück oder tageweise (Art. 329g OR). Arbeitet er bei Ihnen nur am Dienstag, fallen in diesen 2 Wochen eben seine Dienstage aus. Die EO zahlt 14 Taggelder zu 80 % seines Lohns. Dasselbe gilt für die Ehefrau der Mutter.

Muss ich während des Vaterschaftsurlaubs den Lohn zahlen?

Geschuldet sind die 80 % der EO, mehr nur, wenn Ihr Vertrag es vorsieht. Am einfachsten zahlen Sie den Lohn normal weiter: Wer weiterzahlt, bekommt die Entschädigung von der Ausgleichskasse überwiesen, beim Vaterschaftsurlaub in einem Betrag nach dem letzten Urlaubstag. Auch auf der EO werden AHV-Beiträge fällig. Den Arbeitgeberanteil darauf trägt aber die EO, nicht Sie (Art. 19a EOG).

Das Kind meiner Nanny ist schwer krank. Wie lange fällt sie aus?

Ist das Kind wegen Krankheit oder Unfall schwer beeinträchtigt, hat sie bis zu 14 Wochen Betreuungsurlaub, zu nehmen innert 18 Monaten, am Stück oder tageweise (Art. 329i OR). Arbeiten beide Eltern, hat jeder 7 Wochen, sie dürfen anders aufteilen. Eine Ärztin oder ein Arzt bestätigt die schwere Beeinträchtigung auf dem Formular 318.744. Solange der Anspruch läuft, höchstens 6 Monate, dürfen Sie nicht kündigen.

Und wenn das Kind nur ein paar Tage krank ist?

Dann gilt der Angehörigenurlaub: bezahlter Urlaub von höchstens 3 Tagen pro Fall und 10 Tagen pro Jahr, auch wenn Eltern oder Partner krank sind (Art. 329h OR). Diesen Lohn zahlen Sie, die EO erstattet nichts. Bei einem Knochenbruch, Diabetes oder einer Lungenentzündung gibt es keinen Betreuungsurlaub, das hält das Merkblatt 6.10 ausdrücklich fest.

Sie arbeitet im Stundenlohn, mal mehr, mal weniger. Wie hoch ist das Taggeld?

Bei regelmässigen Stunden: Stundenlohn mal Stunden der letzten normalen Woche, geteilt durch 7, davon 80 %. Schwanken die Stunden stark, rechnet die Ausgleichskasse mit dem Einkommen der letzten 3 Monate, auf den Tag umgerechnet (Art. 6 EOV). Deshalb zählt, dass jede Stunde korrekt auf der Lohnabrechnung steht.

Darf ich die Ferien kürzen oder kündigen?

Ferien kürzen: nein, bei keinem dieser Urlaube (Art. 329b OR). Kündigen: beim Betreuungsurlaub nicht, solange der Anspruch besteht, höchstens 6 Monate ab Beginn der Rahmenfrist. Beim Vaterschaftsurlaub verlängert sich eine Kündigungsfrist um die noch offenen Urlaubstage. Beim Adoptionsurlaub gibt es keinen besonderen Schutz. Alle Sperrfristen gelten erst nach der Probezeit.

Quellen

OR Art. 329b, 329g-329j, 335c, 336c: Urlaube und Kündigungsschutz - fedlex.admin.ch
EOG Art. 16i-16x, 19a, 20: Entschädigungen, Beiträge, Fristen - fedlex.admin.ch
EOV Art. 5, 6, 31, 34a, 35f: Berechnung und Bescheinigungen - fedlex.admin.ch
Merkblatt 6.04: Entschädigung des andern Elternteils - ahv-iv.ch
Merkblatt 6.10: Betreuungsentschädigung - ahv-iv.ch
Merkblatt 6.11: Adoptionsentschädigung - ahv-iv.ch