Quale procedura di conteggio si applica al tuo caso?
Tre domande, un solo posto: quale procedura, quali assicurazioni, quale cassa di compensazione. In base ai tuoi dati. Conferma sempre i dettagli con la tua cassa.
Procedura
Semplificata o ordinaria
Assicurazioni
LAINF sempre, LPP e imposta alla fonte a seconda dei casi
Dove registrarsi
Cassa di compensazione del tuo cantone
1. Quale procedura: semplificata o ordinaria?
La procedura semplificata (PS) è la via più semplice per la maggior parte delle famiglie private, salvo esclusioni rigide (azienda anziché privato, familiare nello stesso nucleo, alcuni casi di frontalieri) e se il salario per persona resta sotto CHF 22'680/anno. Oltre questa soglia si applica automaticamente la procedura ordinaria. 4 brevi domande per un verdetto onesto:
Passo 1 di 4
25%
Chi assumerà questa persona?
Solo SA, Sagl e cooperative sono escluse dalla procedura semplificata. Ditte individuali, associazioni e fondazioni possono usarla.
Il forfait del 5 % conviene alla vostra collaboratrice?
Il forfait lo paga la collaboratrice, non la famiglia. Quattro dati e vedete se la procedura ordinaria sarebbe più conveniente per lei.
Permesso di soggiorno
Redditi
Forfait 5 %: CHF 50.00 al mese, definitivo, senza deduzioni né rimborso.
Tariffa ordinaria dell'imposta alla fonte A0 Zurigo: CHF 2.10 al mese (0.21 %).
Fonte: tariffe AFC dell'imposta alla fonte 2026, tariffa A0 (nubile, senza figli, senza imposta di culto), stimata tra i punti della tabella.
2. Quali assicurazioni sono obbligatorie?
Queste regole di base si applicano indipendentemente dalla procedura. Sono indicazioni di massima. Il tuo caso personale può presentare eccezioni.
Assicurazione infortuni (LAINF)
Obbligatoria dalla prima ora di lavoro per gli infortuni professionali (BU, 0.505% a carico del datore). L'infortunio non professionale (NBU, 1.432% a carico del dipendente) si aggiunge da 8 ore/settimana presso di te.
Quale assicurazione infortuni?Previdenza professionale (LPP)
Un checkpoint, non un automatismo: rilevante dai 18 anni (decesso e invalidità; risparmio di vecchiaia dai 25), se il salario annuo per datore di lavoro supera CHF 22'680. Se una persona lavora per più famiglie, la somma tra i datori di lavoro può diventare rilevante (Fondazione istituto collettore LPP). Con la procedura semplificata di solito si resta sotto la soglia, ma in caso di dubbio fai verificare il tuo caso.
Casse pensioni a confrontoImposta alla fonte
Nella procedura semplificata: un'imposta forfettaria del 5% per tutte le persone impiegate, svizzere e con permesso C comprese, prelevata direttamente con il conteggio AVS. Così quel salario è tassato del tutto. Nella procedura ordinaria l'imposta alla fonte vale solo senza permesso C, secondo la tariffa cantonale. Per le frontaliere dalla Francia in uno degli 8 cantoni dell'accordo valgono regole speciali (modulo 2041-AS invece dell'imposta alla fonte).
L'imposta alla fonte nel dettaglio3. Dove mi registro? Si applica il VAVplus?
La registrazione avviene presso la cassa di compensazione del tuo cantone di domicilio. In tutti i 26 cantoni puoi scegliere anche la VAVplus: l'assicurazione infortuni passa allora anch'essa dalla cassa. La VAVplus si sceglie al momento della registrazione, non è automatica: senza la tua scelta esplicita non succede nulla. Scegli il tuo cantone per l'ufficio competente:
Trova la tua cassa di compensazione cantonale
La registrazione AVS avviene presso la cassa di compensazione del tuo cantone di domicilio. Scegli il tuo cantone - ottieni la cassa competente, il portale online e il modulo di registrazione.
Zurigo
SVA Zürich
Fonte: dati ufficiali delle casse di compensazione cantonali.
- iInformazioni
- 1Datore di lavoro
- 2Indirizzi
- 3Personale e salari
- 4Assicurazione infortuniLa domanda 4.2 è la scelta VAVplus. Compare solo se al punto 3.3 scegli «Hausdienst» (servizio domestico) e al 4.1 non hai ancora un'assicurazione.
- 5Conto (IBAN)
- 6Conferma (trattenuta del 5 %, data)
- Allegati
- Destinatario: la tua cassa
Con Clino hai a portata di mano i dati di ogni pagina e vedi cosa va dove. Il modulo lo invii tu. Provare 30 giorni →
Cosa serve per la registrazione
- Il tuo numero AVS e la tua data di nascita: il modulo li verifica in tempo reale
- Il tuo indirizzo e un IBAN
- Assicurazione infortuni: polizza e numero di polizza se l'hai già. Altrimenti domanda 4.2 (VAVplus)
- Data d'inizio, ore concordate e salario
- Il modulo 318.147 non chiede ancora nome, numero AVS e permesso della dipendente: arrivano dopo con la dichiarazione dei salari
Domande frequenti
Qual è la differenza tra procedura semplificata e ordinaria?
La procedura semplificata (PS) è un sistema di conteggio forfettario e con poca burocrazia per salari fino a CHF 22'680 per persona all'anno. L'imposta è un forfait fisso del 5 % per tutte le persone impiegate. Oltre questa soglia, con un'azienda come datore di lavoro o in alcuni casi di frontalieri, si applica automaticamente la procedura ordinaria con contabilità salariale individuale.
Cos'è esattamente il VAVplus?
La VAVplus è un'estensione della procedura semplificata offerta da tutte le 26 casse di compensazione cantonali: l'assicurazione infortuni passa allora anch'essa dalla cassa. Il 5 % di imposta alla fonte la cassa lo preleva comunque nella procedura semplificata. È un'opzione della singola cassa, non diritto federale: vale solo se la scegli espressamente al momento della registrazione (modulo 318.147: domanda 4.2).
Cosa succede se il salario supera la soglia durante l'anno?
Non appena diventa prevedibile che il salario annuo supererà CHF 22'680 per persona, occorre passare alla procedura ordinaria. Clino lo rileva automaticamente dalle ore e dal salario inseriti e lo segnala per tempo. L'anno civile non viene diviso: la cassa di compensazione conteggia di regola tutto l'anno in modo ordinario, con effetto retroattivo al 1° gennaio.
Devo registrarmi se l'aiuto viene solo occasionalmente?
Il lavoro domestico retribuito è in linea di massima soggetto all'AVS dalla prima ora, anche con un impegno minimo. Esistono eccezioni limitate (esenti i giovani fino alla fine dell'anno in cui compiono 17 anni e quelli fino alla fine dell'anno in cui compiono 25 anni, con al massimo CHF 750 all'anno); in caso di dubbio, chiedi alla tua cassa di compensazione.
Il risultato di questo controllo è giuridicamente vincolante?
No. Il controllo fornisce una valutazione basata sui tuoi dati. La decisione finale spetta alla tua cassa di compensazione. In caso di dubbio, vale la pena una breve telefonata.
Fonti e ultima verifica
Cifre e soglie verificate l'ultima volta il 2026-07-17 rispetto ai fogli informativi ufficiali AVS 2.06 (contributi) e 2.07 (procedura semplificata). Questa pagina non sostituisce una consulenza legale o fiscale.
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