¿Es correcta tu nómina?
Cada línea explicada, y una nómina en la que puedes poner tus propios números. Para personas empleadas en un hogar privado.
Una nómina correcta muestra tu sueldo bruto, cada descuento por separado con su porcentaje, y el sueldo neto. Si falta la línea de la AHV, no te han dado de alta.
- Los descuentos no son una pérdida: cada línea te compra algo concreto.
- Con sueldo por hora, el suplemento de vacaciones tiene que salir en cada nómina.
- A partir de cierto sueldo anual se añade la caja de pensiones (BVG). A la mayoría le sorprende.
Esto aplica cuando
Limpias, cuidas niños o cuidas a alguien en un hogar privado.
Tu nómina, línea por línea
Configura abajo tu propio caso y toca una línea. Los números salen del mismo calculador con el que Clino crea nóminas reales, no de una tabla escrita en el texto.
Así es una nómina correcta
Pon tu caso y toca una línea - se explica sola.
Hasta CHF 22'680 al año va por el simplificado: el impuesto queda resuelto con el 5%, sin BVG. Por encima va por el ordinario, y aparece la línea del BVG, la que nadie te explica.
Tu caso
Maria Gonzalez, limpiadora
AVS/AI/APG
Tu pensión. Tu empleador pone otra vez la misma cantidad encima, no lo llevas tú sola.
Lo que puedes comprobar
- Tu sueldo por hora está por encima del mínimo de CHF 20.35 en este cantón.
- El suplemento de vacaciones está. Con sueldo por hora tiene que salir en cada nómina.
Si no hay línea de AVS, no estás dada de alta
Entonces es trabajo no declarado, por buena que sea la intención. Sin alta no tienes seguro de accidentes, ni cotización para la pensión, ni prestación por desempleo, ni prueba de haber trabajado.
Cómo darte cuenta de que algo no cuadra
Hay cuatro cosas que puedes comprobar tú, sin saber nada del tema. Si una de ellas no cuadra, pregunta, por escrito.
No hay ninguna nómina
Efectivo sin papel es la señal de alarma más clara. Entonces no tienes ninguna prueba de que has trabajado y, si hay un conflicto, es tu palabra contra la suya. Tienes derecho a una nómina por escrito.
Falta la línea de la AHV
Entonces no te han dado de alta, por muy buena que sea la intención. Sin alta no tienes seguro de accidentes, no cotizas para tu jubilación y no cobras indemnización diaria si te quedas sin el trabajo.
Falta el suplemento de vacaciones
Con sueldo por hora, las vacaciones se pagan cada mes, en una línea propia. Si no aparece en ningún sitio, lo más probable es que no te estén pagando las vacaciones.
Las horas no cuadran
Apunta tus horas tú, cada semana, con la fecha. Basta con una foto de la libreta. Es el único número que conoces mejor que tu empleador.
Cuando te descuentan con efecto retroactivo
El susto más frecuente: de golpe te descuentan medio año de cotizaciones de una vez y del sueldo no queda casi nada. Casi siempre se trata del BVG, la caja de pensiones, que entra a partir de cierto sueldo anual. Esto no puede pasar sin más.
El descuento va en cada pago de sueldo
La ley prevé que tu parte de la caja de pensiones se descuente en cada pago de sueldo (BVG art. 66 párr. 3), no junta al final. Si durante meses no se descontó nada y luego llega todo de golpe, eso como mínimo hay que explicarlo.
Y no sin límite
Contra tu sueldo solo se puede compensar hasta la parte que sería embargable (CO art. 323b párr. 2). En simple: lo que necesitas para vivir está protegido. Un descuento que deja tu sueldo del mes en unos pocos cientos de francos difícilmente encaja con eso.
Qué puedes pedir
Pide por escrito dos cosas: tu certificado de previsión junto con el reglamento de la caja de pensiones, y una explicación de por qué se descontó con efecto retroactivo. En el certificado de previsión ves también si tu empleador paga al menos tanto como tú. Está obligado a hacerlo (BVG art. 66 párr. 1).
Si no te dan una respuesta útil: BVG Auskünfte, el servicio de información sobre previsión profesional, responde gratis y de forma independiente, en once puntos de Suiza.
Preguntas frecuentes
›¿Por qué me descuentan dinero si gano tan poco?
Porque los descuentos no son un impuesto en el sentido corriente, son seguros a tu nombre. La AHV es tu jubilación, la ALV paga indemnización diaria si te quedas sin el trabajo, y el UVG cubre los accidentes en tu tiempo libre. En la AHV y la ALV, tu empleador pone otra vez la misma cantidad.
›Trabajo para varias familias. ¿Se suma todo?
Para la AHV, cada relación laboral se liquida por separado y cada familia te da de alta por su cuenta. Para el impuesto, al final cuenta todo tu ingreso junto. Si tienes varios trabajos, díselo a cada empleador.
›¿Tengo que hacer la declaración de impuestos?
En el procedimiento simplificado, el impuesto queda resuelto con el descuento de la nómina, y por ese sueldo no tienes que hacer nada más. En el procedimiento ordinario se te liquida de forma normal. Cuál de los dos se aplica depende del sueldo anual.
›Mi empleador dice que una nómina es demasiado complicada.
Se hace en pocos minutos y hay herramientas para eso. Enséñale el generador de nóminas: pone las horas y el sueldo por hora y recibe un PDF ya hecho.
Comprueba tu empleo en dos minutos
Responde unas preguntas sobre tu puesto y verás qué está bien, qué falta y qué le puedes enseñar a tu empleador.
Comprobar mi empleoFuentes
Los tipos de cotización y los umbrales salen de la misma base de datos con la que Clino crea las nóminas. Base legal: CO art. 323b, BVG art. 66. Información independiente sobre previsión profesional: bvgauskuenfte.ch.
