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Registrare la colf a Ginevra. In regola e assicurata.

La persona giusta l'ha già trovata. Clino prepara contratto, buste paga e iscrizione all'OCAS Genève.

  • OCAS Genève · AVSeasy
  • Salario minimo da CHF 24.59/h
  • Indennità di malattia obbligatoria
  • Poi CHF 19.90/mese
  • Nessun addebito prima del giorno 30
tio.ch / 20 minutiTages-AnzeigerBeobachter24 heureswatson.chMoneycabBlick

Quanto costa davvero la Sua collaboratrice domestica?

Salario orario
CHF 30all'ora
Ore
4 halla settimana
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CHF 635.52al mese
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Solo a Ginevra

Tre cose che qui funzionano diversamente.

  • 24.59CHF all'ora, per legge
    Legge cantonale

    Un salario minimo proprio del cantone.

    Il «CTT-EDom» lo riprende per il personale senza qualifica e chiede di più con formazione o esperienza.

    Per Lei significa

    Vale dalla prima ora, anche sotto le 5 ore settimanali.

    Verifichi il salario
  • 80 %del salario, fino a 720 giorni
    CTT-EDom

    L'indennità di malattia è obbligatoria.

    Il CTT-EDom richiede un'assicurazione d'indennità giornaliera.

    Per Lei significa

    Senza polizza, l'80 % lo paga Lei.

    Per quanto tempo paga
  • 9giorni festivi pagati all'anno
    CTT-EDom · art. 19

    I giorni festivi sono pagati.

    Il CTT-EDom prevede 9 festivi pagati.

    Per Lei significa

    Se un festivo cade in un giorno di lavoro, il salario resta uguale.

    Riprenderlo nel contratto

Cantone Ginevra

Un cantone, una cassa.

Genève, Vernier o Carouge: le economie domestiche si iscrivono all'OCAS Genève.

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Salario a Ginevra

Quanto paga come minimo.

Tre livelli secondo la formazione.

Senza formazione24.59
24.854 anni di esperienza o CFP
25.11Con AFC
Il Suo salario orario
CHF 30.00
Sopra tutti i minimi.

Il salario minimo cantonale vale dalla prima ora.

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    Contratto di lavoro

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Iscriversi a Ginevra

Quattro passi fino alla cassa.

Affiliazione del datore di lavoro

Datore di lavoroFamiglia Keller
ConteggioProcedura semplificata
Persona impiegataNomeMaria SilvaNumero AVS756.••••.••••.••Inizio01.11.2026
DestinatarioOCAS - Office cantonal des assurances sociales
  1. 1

    Compilare il modulo della cassa

    La OCAS Genève ha un proprio modulo. Indirizzo e link qui sotto.

  2. 2

    Scegliere la procedura semplificata

    Spuntare attivamente la variante plus, con l'assicurazione infortuni.

  3. 3

    Registrare la colf

    Con numero AVS (756.…) e primo giorno di lavoro, entro un mese.

  4. 4

    Attendere la conferma

    Il numero di conteggio arriva per posta. I salari si notificano ogni anno entro il 30 gennaio. Poi tutto passa da AVSeasy.

A Ginevra la registrazione passa dall'e-démarche dell'OCAS (serve un conto online). Il pacchetto LTN+ (con LAINF) passa dal partner SOLIDA.

Termine: entro un mese dal primo giorno di lavoro. La conferma arriva di solito in poche settimane.

Clino La guida a ogni passo e compila i campi salariali dalla Sua busta paga.

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Ogni ruolo ha le sue regole a Ginevra.

Frontaliera · Ginevra

Dove abita?

La registrazione semplificata è possibile.

Abitare all'estero non cambia nulla.

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Già inserito: Cantone Ginevra.

Procedura di conteggio semplificata: promemoria AVS 2.07 (stato 1.1.2026); direttive sulla riscossione dei contributi, n. 2105

Solo a Ginevra

Chèque service o Clino: cosa scegliere per la Sua economia domestica?

A Ginevra il Chèque service è un sistema di dichiarazione consolidato per il personale domestico. Entrambe le vie sono legali e serie. La differenza sta nel modello: commissione e mandato con il Chèque service, prezzo fisso e controllo con Clino.

Chèque service

L'offerta ginevrina
  • Gestito dal 2008 dalla fondazione PRO. entreprise humaine, oltre 15'000 famiglie ginevrine.
  • Commissione del 5.98 % del salario lordo sotto le 8 ore/settimana, 5.48 % da 8 ore, al massimo CHF 2'200 all'anno per contratto, più CHF 50 per l'imposta alla fonte. In più acconti trimestrali.
  • Lei firma un mandato: il Chèque service agisce a Suo nome presso la cassa di compensazione.
  • Con «Ménage emploi», un'intermediazione gratuita di personale domestico. Clino non la offre.

Clino

Prezzo fisso, nessuna procura
  • CHF 19.90 al mese, indipendentemente da salario e ore, 0% di commissione e nessun acconto.
  • Nessuna procura: Clino prepara tutto e La guida passo passo nell'e-démarche dell'OCAS. L'invio lo fa Lei.
  • Contratto di lavoro, busta paga mensile, certificato di salario e promemoria automatici inclusi.
  • Anche retroattivamente: con Clino regolarizza a posteriori un impiego esistente rimasto informale.

In tutta onestà: Il Chèque service è un riferimento consolidato, non un avversario. Per volumi orari molto piccoli la commissione può convenire, e i premi infortuni e perdita di guadagno per malattia sono compresi. Cresce con il salario, fino a CHF 2'200 all'anno, mentre Clino resta fisso.

Contratto normale ginevrino

Cosa impone il «CTT-EDom» a Ginevra

Il contratto normale di lavoro dell'economia domestica («CTT-EDom», rsGE J 1 50.03) vale per ogni economia domestica privata a Ginevra. I salari minimi sono imperativi, le altre regole valgono finché il contratto non prevede di meglio.

Salari minimi (art. 10)

Senza qualificaCHF 24.59/h
Con CFP (AFP) o 4 anni di esperienzaCHF 24.85/h
Con AFC (CFC)CHF 25.11/h
Con AFC in orticolturaCHF 26.78/h

CHF 4'795.05 al mese con 45 h/settimana (Senza qualifica).

Orario, supplementi, vacanze, disdetta

  • Tempo pieno = 45 ore alla settimana (art. 5).
  • Lavoro notturno dalle 20:00 alle 07:00: 125 % del salario minimo, cioè +25 % (art. 10 al. 1bis).
  • Domeniche e giorni festivi: +50 % (art. 7).
  • Il datore di lavoro tiene un registro delle ore di lavoro e di riposo. Se manca, fa fede l'annotazione della collaboratrice (art. 10bis).
  • Vacanze: 4 settimane; 5 settimane sotto i 20 anni, dal 21° anno di servizio o dai 50 anni con 5 anni di servizio (art. 21).
  • Periodo di prova di un mese con 7 giorni di preavviso, poi 1, 2 e 3 mesi secondo l'anno di servizio (art. 22 e 23).

Au pair («CTT-TPMaj», rsGE J 1 50.12): al massimo 30 ore alla settimana, niente straordinari, 4 ore di corso di lingua, almeno CHF 3'196.70 al mese su 12 mensilità.

Come lo applica Clino

Il contratto stampa periodo di prova, termini di disdetta e supplemento notturno ginevrini. La busta paga espone straordinari, supplementi notturni e domenicali voce per voce. Il registro delle ore lo compila la collaboratrice, lei lo approva e lo scarica ogni mese in PDF con le righe per la firma.

Fonte: rsGE J 1 50.03, verificato il 20.09.2026

Se si ammala: per quanto tempo paga Lei il salario

Quanti giorni di salario pieno deve nel Cantone Ginevra dipende dall'anno di servizio. Questa è la tabella che vale qui quando dietro non c'è nessuna polizza.

  • 1° anno21 giorni di salario pieno
  • 2° anno30 giorni di salario pieno
  • 3° anno60 giorni di salario pieno
  • 5° anno90 giorni di salario pieno
  • 10° anno120 giorni di salario pieno
  • 20° anno180 giorni di salario pieno

Un'assicurazione d'indennità giornaliera per malattia è obbligatoria nel Cantone Ginevra.

Al massimo 720 giorni.

Verificare che cosa vale nel Suo caso

Fonte: CTT-EDom GE (rsGE J 1 50.03), art. 13

A casa a Ginevra, da Genève a Carouge.

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Ginevra in breve

Cassa
OCAS Genève
Portale
AVSeasy
Salario minimo
CHF 24.59/h
Indennità di malattia
obbligatoria
Assegno per figli
CHF 311/mese

Lavora da Lei già da tempo?

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Tre frasi, tre risposte oneste

  • Ha già la cassa malati.

    Gli infortuni sul lavoro li paga la Sua assicurazione infortuni, non la sua cassa malati. Se manca, paga fino a 5 anni di premi.

    Con ClinoSpesso una crocetta presso la cassa. Altrimenti Clino Le mostra come assicurarsi.

  • Le tasse sono affar suo.

    No, Suo. Nella procedura semplificata trattiene il 5 % d'imposta alla fonte, con qualsiasi permesso.

    Con ClinoÈ su ogni busta paga.

  • Un'altra famiglia l'avrà già registrata.

    Ogni economia domestica registra per conto proprio. Senza di Lei, le mancano contributi AVS.

    Con ClinoLei registra solo la Sua economia domestica.

Domande frequenti

Come registro la mia colf presso l'OCAS a Ginevra?

Con il modulo online della cassa su ocas.ch. Il portale AVSeasy serve solo dopo l'iscrizione, per la dichiarazione annuale dei salari. Clino prepara i dati.

Qual è l'aliquota FAK nel Canton Ginevra?

Il contributo per gli assegni familiari (FAK) è del 2,372 % del salario lordo, pagato solo dal datore di lavoro.

Quale salario minimo vale per una colf a Ginevra?

Il cantone ha un salario minimo cantonale di CHF 24.59 all'ora. Vale dalla prima ora, anche sotto le 5 ore alla settimana. Con formazione o esperienza il «CTT-EDom» chiede di più: CHF 24.85 con CFP o 4 anni di esperienza, CHF 25.11 con AFC.

Quali assegni familiari nel Canton Ginevra?

Assegno per i figli: CHF 311 per figlio al mese. Assegno di formazione: CHF 415 al mese. In più un assegno di nascita unico di CHF 2'073. Stato 2026.

Cos'è la procedura semplificata (VAV) a Ginevra?

Con la procedura semplificata si conteggiano AVS/AI/IPG, AD e il 5 % di imposta alla fonte una volta all'anno con la cassa di compensazione (OCAS Genève). È facoltativa e vale fino a CHF 22'680 di salario annuo per persona. L'assicurazione infortuni (LAINF) è inclusa solo se si sceglie la variante plus all'iscrizione. Altrimenti la si stipula direttamente con un assicuratore.

Cosa succede se non registro la mia colf a Ginevra?

Il datore di lavoro che non si affilia a una cassa di compensazione e non conteggia i salari commette un delitto secondo la LAVS: pena pecuniaria fino a 180 aliquote giornaliere (art. 87 LAVS). A ciò si aggiungono i contributi sociali, di regola fino a 5 anni retroattivamente.

Quanto costa Clino?

CHF 19.90 al mese: prezzo fisso. I primi 30 giorni sono gratuiti. Disdetta mensile.

Quanto costa la registrazione all'AVS a Ginevra?

La registrazione in sé è gratuita. Si applicano solo i contributi sociali: AVS/AI/IPG 10,6 % e AD 2,2 % (divisi a metà), più il contributo cantonale AF (solo datore di lavoro) e la LAINF. Clino calcola automaticamente tutte le aliquote di Ginevra.

Da quale salario devo registrare la mia collaboratrice all'AVS?

In un'economia domestica privata, la registrazione all'AVS è obbligatoria dal primo franco – in tutta la Svizzera, anche a Ginevra. Solo i salari dei giovani fino a 25 anni, fino a CHF 750/anno, restano esenti, salvo che la dipendente chieda di versare i contributi.

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