Registrar a tu empleada del hogar en San Galo. Legal y asegurada.
Ya tienes a la persona adecuada. Clino prepara contrato, nóminas y alta en la SVA St. Gallen.
- SVA St. Gallen · AHVeasy
- Salario mínimo desde CHF 20.35/h
- El seguro por enfermedad es obligatorio
- Después CHF 19.90/mes
- Nada se cobra antes del día 30
¿Cuánto cuesta de verdad tu empleada del hogar?
Solo en San Galo
Solo en San GaloTres cosas que aquí son distintas.
- 80 %del salario, hasta 720 díasNAV San Galo
El seguro por enfermedad es obligatorio.
El NAV San Galo exige un seguro de indemnización diaria para contratos de más de un mes.
Cuánto tiempo pagasPara ti significa
Sin póliza, el 80 % lo pagas tú.
- 2pasos: primero el formulario, luego el portalSVA St. Gallen · AHVeasy
AHVeasy se abre después del alta.
Primero tu hogar se da de alta en la SVA St. Gallen. Después, salarios y declaración anual van por AHVeasy.
Los cuatro pasosPara ti significa
No empieces por el portal, sino por el formulario.
- 4.2la pregunta que importaFormulario 318.147
En el formulario, elige «Servicio doméstico».
La caja usa el formulario federal 318.147. Solo con «Servicio doméstico» aparece la pregunta 4.2 sobre el seguro de accidentes.
Los cuatro pasosPara ti significa
Si no, el seguro de accidentes ni siquiera aparece en el formulario.
Cantón San Galo
Un cantón, una caja.
St. Gallen, Rapperswil-Jona o Uzwil: los hogares se dan de alta en la SVA St. Gallen.
O toca tu municipio
Salario en San Galo
Lo que pagas como mínimo.
Tres niveles según la formación.
El NAV San Galo adopta el mínimo del NAV sin umbral de horas. Vale desde la primera hora, salvo acuerdo escrito distinto.
Registrar con CHF 30.00/h →Prima de fidelidad · San Galo
¿Lleva años con usted? Entonces le corresponde una prima de fidelidad.
Con usted desde
Salario al mes
2024
a los 5 años · ⅓ de salario
CHF 200
pendiente
2029
a los 10 años · ½ salario
CHF 300
2034
a los 15 años · ¾ de salario
CHF 450
2039
a los 20 años · 1 salario mensual
CHF 600
Debido hoy
CHF 200
Debida en 2024, salvo que el contrato la excluya por escrito. ¿Aún no pagada? Se puede pagar ahora.
Próxima prima: 2029, ½ salario, unos CHF 300.
Cantón San Galo ya está puesto.
Contrato tipo de economía doméstica de San Galo (sGS 513.1) art. 12, también a tiempo parcial; con salario por hora cuenta la media mensual del último año de servicio · Pagar después: los créditos laborales prescriben a los 5 años (CO art. 128 núm. 3)
Gratis, sin cuenta
El kit de San Galo.
Tres plantillas para tu hogar, ya ajustadas a San Galo. En PDF, al momento.
Clino · San Galo
Contrato de trabajo
Para tu empleada del hogar, con el cantón San Galo ya rellenado.
Clino · San Galo
Nómina
Con los tipos de 2026. Elige San Galo y listo.
Clino · San Galo
Checklist SVA St. Gallen
Todos los pasos para marcar, con dirección y teléfono de la caja.
¿Una nómina nueva cada mes? Clino la hace por ti, los primeros 30 días gratis. Empieza 30 días gratis →
Alta en San Galo
Cuatro pasos hasta la SVA St. Gallen.
318.147
Alta como empleador
- 1
Rellenar el formulario 318.147
En línea, en la web federal. En «Empleo para», elige «Servicio doméstico».
- 2
Elegir el procedimiento simplificado
Marca tú la variante plus, con seguro de accidentes.
- 3
Dar de alta a tu empleada
Con su número AHV (756.…) y el primer día de trabajo, en el plazo de un mes.
- 4
Esperar la confirmación
El número de liquidación llega por correo. Los salarios se declaran cada año hasta el 30 de enero. Después todo va por AHVeasy.
El procedimiento simplificado plus (con seguro de accidentes) hay que elegirlo activamente. Nunca es automático.
Plazo: un mes desde el primer día de trabajo. La confirmación suele llegar en pocas semanas.
La caja
SVA St. Gallen ↗Brauerstrasse 54, 9016 St. Gallen
+41 71 282 66 33
Clino te guía en cada paso y rellena los campos del salario desde tu nómina.
Empieza 30 días gratisEn el mismo hogar
¿Quién más tiene una llave?
Cada rol tiene sus propias reglas en San Galo.
- Registrar una limpiadora en San GaloEsta página
- Registrar una niñera en San Galo
- Registrar una cuidadora en San Galo
Respuestas rápidas
Lo que preguntan los hogares en San Galo.
Toca una pregunta
Viene 3 horas a la semana. ¿Rige igualmente el salario mínimo?
Sí, CHF 20.35 desde la primera hora. Menos solo si lo dice un contrato por escrito.
Ya puestos: cantón San Galo y CHF 20.35 por hora.
Ilustración: preguntas típicas de los hogares. Fuente: NAV St. Gallen (sGS 513.1), Art. 3 und 8
Trabajadora fronteriza · San Galo
¿Dónde vive?
Aquí el alta simplificada no es posible.
Clino hace igualmente las nóminas, por la vía normal, como en una empresa.
Ya puesto: cantón San Galo.
Procedimiento de liquidación simplificado: hoja informativa AVS 2.07 (1.1.2026); directrices sobre la percepción de cotizaciones, n.º 2105
Si cae enferma: cuánto tiempo sigues pagando el salario
Cuántos días de salario íntegro debes en San Galo depende del año de servicio. Esta es la tabla que rige aquí cuando no hay ninguna póliza detrás.
- Año 130 días de salario íntegro
- Año 260 días de salario íntegro
- Año 360 días de salario íntegro
- Año 560 días de salario íntegro
- Año 1090 días de salario íntegro
- Año 20120 días de salario íntegro
El seguro de indemnización diaria es obligatorio en el cantón de San Galo.
Paga el 80 % del salario desde el día 31 de enfermedad.
Como máximo 720 días.
Solo rige para contratos de más de un mes.
Quien no asegura responde exactamente de las prestaciones que habría pagado el seguro.
Comprobar qué te toca a tiFuente: NAV hauswirtschaftliche Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer SG (sGS 513.1), Art. 11 Abs. 1 · Indemnización diaria: NAV SG (sGS 513.1), Art. 20
San Galo de un vistazo
- Caja
- SVA St. Gallen
- Portal
- AHVeasy
- Salario mínimo
- CHF 20.35/h
- Seguro por enfermedad
- obligatorio
- Subsidio por hijo
- CHF 245/mes
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Preguntas frecuentes
¿Cómo registro a mi empleada en la SVA San Galo?
Con el formulario federal en línea 318.147. En la última página se elige como destinataria «SVA St. Gallen». El portal AHVeasy solo se usa después del alta, para la declaración anual de salarios. Clino prepara los datos.
¿Cuál es la tasa FAK en el cantón de San Galo?
La contribución FAK es del 1,80 % del salario bruto, pagada solo por el empleador.
¿Qué salario mínimo rige para una empleada del hogar en San Galo?
En San Galo no hay salario mínimo cantonal. Es obligatorio el salario mínimo del NAV federal para el trabajo doméstico: CHF 20.35 por hora sin cualificación, CHF 22.30 con 4 años de experiencia o EBA, CHF 24.55 con EFZ. El NAV de San Galo adopta estos importes sin umbral de horas: rigen desde la primera hora, salvo acuerdo escrito distinto.
¿Qué asignaciones familiares hay en el cantón de San Galo?
Asignación por hijo: CHF 245 por hijo y mes. Asignación de formación: CHF 298 al mes. Datos de 2026.
¿Qué es el procedimiento simplificado (VAV) en San Galo?
Con el procedimiento simplificado liquidas AVS/AI/APG, seguro de desempleo y un 5 % de impuesto en la fuente una vez al año a través de la caja de compensación (SVA St. Gallen). Es voluntario y vale hasta CHF 22'680 de salario anual por persona. El seguro de accidentes (UVG) solo va incluido si eliges la variante plus al registrarte. Si no, lo contratas tú con una aseguradora.
¿Qué pasa si no registro a mi empleada en San Galo?
Quien, como empleador, no se afilia a una caja de compensación ni liquida los salarios comete un delito según la ley del AVS: pena pecuniaria de hasta 180 días-multa (art. 87 LAVS). Además se deben las cotizaciones sociales, por regla general con efecto retroactivo de hasta 5 años.
¿Cuánto cuesta Clino?
CHF 19.90 al mes. 30 días gratis. Cancelación mensual.
¿Cuánto cuesta el registro en la AVS en San Galo?
El registro en sí es gratuito. Solo se aplican las cotizaciones sociales: AVS/AI/APG 10,6 % y AC 2,2 % (compartidas a partes iguales), más la cotización cantonal CAF (solo el empleador) y la LAA. Clino calcula automáticamente todas las tarifas de San Galo.
¿A partir de qué salario debo registrar a mi empleada en la AVS?
En un hogar privado, el registro en la AVS es obligatorio desde el primer franco – en toda Suiza, también en San Galo. Solo los salarios de jóvenes de hasta 25 años, hasta CHF 750/año, quedan exentos, salvo que la empleada pida cotizar.
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Tipos 2026 de los 26 cantones contrastados con fuentes oficiales, a fecha de · Fuentes y metodología