Nanny anstellen in Uri. Legal und versichert.
Ihre Nanny haben Sie schon gefunden. Den Papierkram bereitet Clino vor.
- Vertrag und Anmeldung bei der SVS Uri
- Lohnabrechnung jeden Monat
- Lohnausweis Ende Jahr
- Danach CHF 19.90/Mt.
- Nichts vor Tag 30 belastet
Nur in Uri
Drei Dinge, die hier anders sind.
- Tag 1anmelden, wenn die Arbeit beginntSVS Uri
Unfallschutz über die Kasse erst ab Anmeldung.
Wählen Sie die Unfallversicherung über die SVS Uri, gilt sie ab dem Anmeldetag. Rückwirkend geht es nicht.
Die vier SchritteFür Sie heisst das
Vor dem ersten Arbeitstag anmelden.
- 80 %des Lohns, bis zu 720 TageNAV Uri
Krankentaggeld: Pflicht, ausser bei Teilzeit.
Der NAV Uri verlangt eine Taggeldversicherung. Für Teilzeitangestellte und Aushilfen ist sie nicht zwingend.
Wie lange Sie zahlenFür Sie heisst das
Darunter besteht keine Pflicht. Den Lohn bei Krankheit schulden Sie trotzdem.
- 2Schritte: erst Formular, dann PortalSVS Uri · connect
connect öffnet erst nach der Anmeldung.
Zuerst meldet sich Ihr Haushalt bei der SVS Uri an. Danach laufen Löhne und Jahresmeldung über connect.
Die vier SchritteFür Sie heisst das
Nicht im Portal anfangen, sondern mit dem Formular.
Kanton Uri
Ein Kanton, eine Kasse.
Ob Altdorf, Schattdorf oder Flüelen: Privathaushalte melden sich bei der SVS Uri an.
Oder Ihre Gemeinde antippen
Lohn in Uri
Was eine Nanny in Uri verdient.
Marktüblich sind laut Swiss Nanny Association CHF 25 bis 40 pro Stunde.
Der NAV des Bundes gilt nicht für Nannys, die vor allem Kinder betreuen. Ein Mindestlohn ist eine Untergrenze, keine Empfehlung.
Mit CHF 30.00/h anmelden →Gratis, ohne Konto
Das Uri-Kit.
Drei Vorlagen für die Anstellung Ihrer Nanny. Sofort als PDF.
Clino · Uri
Nanny-Arbeitsvertrag
Mit Überstunden-Regel und ohne Stundenbank.
Clino · Uri
Lohnabrechnung
Mit den Beitragssätzen 2026. Kanton Uri wählen, fertig.
Clino · Uri
Checkliste SVS Uri
Alle Schritte zum Abhaken, mit Adresse und Telefon der Kasse.
Jeden Monat eine neue Abrechnung? Die erstellt Clino für Sie, die ersten 30 Tage gratis. 30 Tage gratis starten →
Anmelden in Uri
Vier Schritte zur SVS Uri.
318.147
Anmeldung als Arbeitgeber/in
- 1
Formular 318.147 ausfüllen
Online, beim Bund. Bei «Beschäftigung für» unbedingt «Hausdienst» wählen.
- 2
Das richtige Verfahren wählen
Über CHF 22'680 Jahreslohn gilt das ordentliche Verfahren. Unfallversicherung und Pensionskasse schliessen Sie dann selbst ab.
- 3
Nanny erfassen
Mit AHV-Nummer (756.…) und erstem Arbeitstag, innert eines Monats.
- 4
Bestätigung abwarten
Die Abrechnungsnummer kommt per Post. Löhne melden Sie jährlich bis 30. Januar. Danach läuft das über connect.
Über CHF 22'680 Jahreslohn, bei Vollzeit schnell erreicht, gilt das ordentliche Verfahren, mit Pensionskasse (BVG).
Frist: innert eines Monats ab dem ersten Arbeitstag. Die Bestätigung kommt meist innert weniger Wochen.
Die Kasse
Sozialversicherungsstelle Uri ↗Dätwylerstrasse 11, 6460 Altdorf
+41 41 874 50 10
Clino führt Sie durch jeden Schritt und füllt die Lohnfelder aus Ihrer Abrechnung.
30 Tage gratis startenIm selben Haushalt
Wer hat sonst noch einen Schlüssel?
Für jede Rolle gelten in Uri eigene Regeln.
- Putzfrau anmelden in Uri
- Nanny anstellen in UriDiese Seite
- Betreuerin anstellen in Uri
Vergleich Uri
Nanny oder Kita: was passt zu Ihnen?
Vollzeit-Kita pro Kind vs. Vollzeit-Nanny (40 Std/Woche). CHF/Monat, vor Subventionen.
Nanny, Kita, Au-pair & Tagesmutter im Vollvergleich →- • Ab 2 Kindern wird die Nanny rasch günstiger als die Kita.
- • Steuerabzug bis CHF 25'800/Kind (Bund) zusätzlich möglich.
Kinderbetreuung
Vier Regeln für jeden Nanny-Vertrag.
Kinderbetreuung hat eigene Regeln. Diese vier gehören in jeden Vertrag.
Überstunden werden bezahlt
Mehr als vereinbart heisst 25 % Zuschlag oder gleich viel Freizeit, wenn beide einverstanden sind (Art. 321c OR). Ein Verzicht gilt nur schriftlich.
Keine Stundenbank
Brauchen Sie die Nanny nicht, weil Sie in den Ferien sind oder ein Kind krank ist, zahlen Sie trotzdem den vollen Lohn (Art. 324 OR). Minusstunden sind nicht erlaubt.
Au-pair ist nicht Nanny
Au-pair heisst höchstens 30 Stunden pro Woche, Kost und Logis, Sprachkurs, und ein Elternteil ist mindestens die Hälfte der Zeit zu Hause. Wer mehr oder allein betreut, ist Nanny.
Vollzeit heisst Pensionskasse
Ab CHF 22'680 Jahreslohn ist die Pensionskasse (BVG) Pflicht. Clino rechnet sie in jeder Lohnabrechnung mit.
Der Nanny-Vertrag im Kit enthält die Klauseln zu Überstunden und Stundenbank bereits. ↑
Übliche Marktlöhne laut Swiss Nanny Association
CHF 5'000–6'500
brutto pro Monat, im Stundenlohn CHF 25–40, je nach Erfahrung. Der Mindestlohn ist eine Untergrenze, keine Empfehlung.
Unabhängige Unterstützung: Swiss Nanny Association
Die Swiss Nanny Association ist ein gemeinnütziger Verein, der Nannys und Au-pairs mit Informationen, Ressourcen, Weiterbildung und Beratung zu fairen Arbeitsbedingungen in der Schweiz unterstützt.
Für Informationen und Ressourcen: swissnanny.org ↗Steuererklärung 2026
MusterAbzüge
- Berufskosten
- Versicherungsprämien
- Kosten für die Drittbetreuung der Kinder
Steuerabzug Uri
Angemeldet? Dann gibt es Geld zurück.
Betreuungskosten lassen sich von den Steuern abziehen. Bewahren Sie dafür die Lohnabrechnungen und die Jahresabrechnung der Ausgleichskasse auf. Abziehbar ist nur, was wirklich Kinderbetreuung ist. Die Arbeitgeberbeiträge für die angemeldete Nanny kosten in Altdorf rund CHF 4'110 im Jahr. Bei CHF 150'000 Einkommen bleiben unter dem Strich rund CHF 1'820.
› So haben wir gerechnet
Steuerrechner der ESTV für Altdorf: Familie mit zwei Kindern und CHF 150'000 Einkommen, Nanny 25 Stunden pro Woche. Abgezogen wird ihr Nettolohn, höchstens der Abzug pro Kind. Bei CHF 250'000 Einkommen sind es rund CHF 9'380. Abzug für Kinderdrittbetreuung in Uri: bis CHF 25'800 pro Kind (Kantons- und Gemeindesteuer), bei der Bundessteuer bis CHF 25'800 (2026).
Wird sie krank: so lange zahlen Sie den Lohn weiter
Wie viele Tage vollen Lohn Sie in Uri schulden, hängt am Dienstjahr. Das ist die Tabelle, die hier gilt, wenn keine Police dahintersteht.
- 1. Dienstjahr21 Tage voller Lohn
- 2. Dienstjahr28 Tage voller Lohn
- 3. Dienstjahr35 Tage voller Lohn
- 5. Dienstjahr49 Tage voller Lohn
- 10. Dienstjahr84 Tage voller Lohn
- 20. Dienstjahr120 Tage voller Lohn
Eine Krankentaggeld-Versicherung ist im Kanton Uri Pflicht.
Sie zahlt 80 % des Lohnes ab dem 31. Krankheitstag.
Höchstens 720 Tage.
Für Teilzeitangestellte und Aushilfen ist sie nicht zwingend.
Prüfen, was für Ihren Fall giltQuelle: Reglement NAV hauswirtschaftliche Arbeitnehmer UR (RB 20.1311), Art. 19 Abs. 2 · Krankentaggeld: Reglement NAV UR (RB 20.1311), Art. 21
Uri auf einen Blick
- Kasse
- SVS Uri
- Portal
- connect
- Marktlohn (SNA)
- CHF 25–40/h
- Krankentaggeld
- Pflicht, Teilzeit ausgenommen
- Kinderzulage
- CHF 240/Monat
Häufige Fragen
Muss ich meine Nanny wirklich anmelden: auch für nur ein paar Stunden?
Ja. Für Hausangestellte gibt es keine Mindeststundenzahl und keine Bagatellgrenze. Schon ab dem ersten Franken rechnen Sie AHV/IV/EO, ALV und die UVG-Unfallversicherung ab. Die Ausnahme für Kleinstlöhne (CHF 2'500/Jahr) gilt für Nannys und andere Hausangestellte ausdrücklich nicht. Eine Nanny bar und ohne Anmeldung zu bezahlen ist Schwarzarbeit.
Ich bezahle meine Nanny schon länger ohne Anmeldung: was jetzt?
Kein Grund zur Panik. Sie können die Anstellung rückwirkend anmelden (Nachmeldung bei der Sozialversicherungsstelle Uri). Je früher, desto kleiner die Nachzahlung, und Sie vermeiden eine Strafe, falls es bei einer Kontrolle auffliegt. Clino hilft Ihnen bei der Nachmeldung und richtet danach die laufende Abrechnung ein.
Was genau übernimmt Clino für mich?
Clino bereitet vor: die Anmeldung bei der Sozialversicherungsstelle Uri, den Nanny-Vertrag mit Überstunden-Regel, den Vergleich der UVG-Policen samt vorbereitetem Antrag, die monatliche Lohnabrechnung, den Lohnausweis und die Jahresmeldung. Sie geben Pensum und Lohn ein, prüfen und schicken ab. Die Versicherung schliessen Sie selbst ab. CHF 19.90/Monat, monatlich kündbar.
Welche Ausgleichskasse ist im Kanton Uri zuständig?
Sozialversicherungsstelle Uri. Mit dem Online-Formular 318.147 des Bundes. Auf der letzten Seite wählen Sie als Empfängerin «Sozialversicherungsstelle Uri». Das Portal connect nutzen Sie erst nach der Anmeldung, für die jährliche Lohnmeldung.
Gilt im Kanton Uri ein Mindestlohn?
Einen kantonalen Mindestlohn gibt es in Uri nicht. Der Mindestlohn des NAV Hauswirtschaft des Bundes (CHF 20.35/Std. ungelernt, ab 5 Std./Woche) gilt nicht für eine Nanny, die vor allem Kinder betreut. Er gilt, sobald die Hausarbeit überwiegt.
Wie hoch sind die Familienzulagen in Uri?
Kinderzulage: CHF 240 pro Kind und Monat. Ausbildungszulage: CHF 290 pro Monat. Dazu einmalig CHF 1'200 Geburtszulage. Stand 2026.
Lohnt sich das vereinfachte Verfahren?
Bis CHF 22'680 Jahreslohn pro Person können Sie es wählen. Es ist freiwillig. Pauschal 5% Quellensteuer, keine separate Steuererklärung für die Nanny.
Aktualisiert:
In Zürich gegründet, für die ganze Schweiz
Adieu, Papierkrieg.
Gratis registrieren. Clino bereitet Ihre Anmeldung bei der SVS Uri vor.
30 Tage gratis startenNichts vor Tag 30 belastet. Monatlich kündbar.
Beitragssätze 2026 aller 26 Kantone amtlich geprüft, Stand · Quellen und Methodik