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Criar contrato de trabalho para a sua empregada doméstica

Contrato legal e bilingue, pronto a assinar: grátis, em 3 minutos.

Onde mora?

Calculamos as contribuições sociais corretas para o seu cantão.

Falta: CP suíço válido e localidade

Contrato para outra função? Contrato de trabalho para cuidadora (também interna)·Contrato de trabalho para ama

Direito do trabalho suíço

O que contém um contrato de trabalho correto?

Onze secções, cada uma preenchida com as suas respostas ou as regras do seu cantão. Mais cláusulas adicionais à escolha.

Contrato de trabalho

Índice

Exemplo
  1. 1Partes contratantesA partir das suas respostas

    Nomes, moradas, data de nascimento e autorização de residência: quem emprega quem.

  2. 2Início e duração do contratoA partir das suas respostas

    Data de início, duração indeterminada e o período experimental em vigor no seu cantão.

  3. 3Local de trabalho e atividadeA partir das suas respostas

    A sua morada como local de trabalho e as tarefas que assinalou.

  4. 4Horário de trabalhoA partir das suas respostas

    Horas por semana e as regras do seu cantão sobre horas extra, noite e domingo.

  5. 5SalárioA partir das suas respostas

    Salário por hora, suplemento de férias e salário líquido, verificados face ao salário mínimo em vigor no seu cantão.

  6. 6Seguros sociaisConforme o seu cantão

    Que deduções se aplicam: AHV/IV/EO, ALV, UVG e, consoante o salário, BVG.

  7. 7FériasConforme o seu cantão

    O direito a férias legal ou cantonal, consoante a idade.

  8. 8Doença e acidenteConforme o seu cantão

    Salário em caso de doença e quem paga após um acidente.

  9. 9ConfidencialidadeCláusula padrão

    Discrição sobre tudo o que acontece em casa.

  10. 10Cessação do contratoConforme o seu cantão

    Prazos de pré-aviso por anos de serviço, tal como o seu cantão os fixa.

  11. 11Direito aplicávelConforme o seu cantão

    Que direito se aplica: o Código das Obrigações e o contrato-tipo (NAV) do seu cantão.

Preencher o contrato

Gerador ou modelo Word da internet?

A diferença está nos números que é fácil errar.

Subsídio de férias (8.33 / 10.64 / 13.04%)
Gerador Clino: Calculado automaticamente
Modelo genérico: Muitas vezes esquecido ou errado
Taxa FAK do seu cantão (2026)
Gerador Clino: Os 26 cantões integrados
Modelo genérico: Genérico ou desatualizado
Salário mínimo cantonal
Gerador Clino: Verificado ao preencher
Modelo genérico: Sem verificação
Bilingue (PT + DE/FR/IT/EN/ES)
Gerador Clino: Lado a lado no mesmo PDF
Modelo genérico: Um único idioma
Criar gratuitamente agora

Base legal: OR Art. 319ss. Detalhes sobre salários e obrigações no guia do NAV doméstico.

Redações suíças citam os nossos estudos
Tages-AnzeigerBeobachter24 heureswatson.chMoneycabBlicktio.ch / 20 minuti

Sem artigo pago, sem parceria.

É assim tão simples

  1. 1

    Introduzir os dados

    Cantão, salário, horas, tarefas: o contrato ganha forma em direto na pré-visualização enquanto preenche.

  2. 2

    Descarregar gratuitamente

    PDF imediato e sem conta, com cópia por email, se quiser. Imprima, assine e pronto.

  3. 3

    Concluir a contratação

    Registo AHV, seguro de acidentes, recibos de vencimento mensais: a Clino guia-o em cada passo, 30 dias grátis.

Depois do download: a sua parte e a nossa

A sua parte

  • 1Imprimir o contrato, assinar a dois, guardar um exemplar cada
  • 2Enviar a inscrição à caixa de compensação (a Clino prepara todos os dados)
  • 3Transferir o salário todos os meses

A Clino trata de

  • Recibo de vencimento todos os meses, todas as deduções calculadas automaticamente
  • Inscrição AHV preparada: dados e instruções para a sua caixa de compensação
  • Seguro de acidentes (UVG): que cobertura é obrigatória e como a contratar
  • Lembretes para que nenhum recibo fique esquecido

30 dias grátis, depois CHF 19.90/mês, cancele quando quiser.

Começar gratuitamente

Perguntas frequentes

O contrato é juridicamente válido?
Sim. Baseia-se no Código das Obrigações suíço (OR Art. 319ss) e no NAV para o trabalho doméstico.
Existe também um modelo em Word?
Sim. Pode descarregar o contrato em PDF ou em Word editável. Ambos são preenchidos automaticamente (subsídio de férias, taxa FAK e salário mínimo do seu cantão), ao contrário dos modelos Word genéricos vazios, onde precisamente esses pontos costumam estar errados ou desatualizados.
Preciso de um contrato escrito como particular?
A lei não exige um contrato escrito, mas recomendamo-lo vivamente.
Como se calcula o subsídio de férias?
4 semanas = 8.33%, 5 semanas = 10.64%, 6 semanas = 13.04% sobre o salário bruto.
Quanto custa a Clino após o período experimental?
CHF 19.90 por mês. Inclui contrato, recibos de vencimento, registo AHV e guia para o seguro de acidentes. As contribuições e o prémio UVG pagam-se à parte, à caixa e à seguradora.
Posso personalizar o contrato?
O contrato é gerado com os seus dados. Pode acrescentar cláusulas antes de assinar.
Tenho de inscrever a minha empregada mesmo com 3 horas por semana?
Sim. Num agregado privado, a obrigação de inscrição na AHV aplica-se desde o primeiro franco de salário, seja qual for o número de horas. A única exceção: empregadas com menos de 25 anos que ganhem menos de CHF 750 por ano. O contrato é o primeiro passo; a inscrição na caixa de compensação, o segundo.
O que arrisco sem contrato e sem inscrição?
A caixa de compensação pode exigir as contribuições até 5 anos para trás, mais juros de mora. A isso somam-se multas e, em caso de acidente, a sua responsabilidade pessoal. Um contrato escrito e a inscrição AHV eliminam esse risco.
Que salário por hora é habitual?
Salários por hora de CHF 25 a 35 são comuns na maioria dos agregados, consoante a região e a experiência. O contrato-tipo de trabalho doméstico fixa no mínimo CHF 20.35 para pessoal sem qualificação; em Genebra, Neuchâtel e Basileia-Cidade aplica-se um salário mínimo cantonal mais alto. No Jura, o mínimo cantonal de CHF 21.40 só vale abaixo de 5 h/semana; a partir de 5 h prevalece o contrato-tipo. O gerador verifica automaticamente o seu salário face ao mínimo do seu cantão.
Quanto duram o período experimental e o prazo de aviso prévio?
Salvo acordo em contrário, o período experimental é de 1 mês com 7 dias de aviso prévio. Depois: 1 mês no primeiro ano de serviço, 2 meses do segundo ao nono, 3 meses a partir do décimo, sempre para o fim de um mês (OR art. 335b e 335c). O gerador insere automaticamente a regra legal.
Todos os 26 cantões
CHF 19.90/mês
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Cancelável a qualquer momento

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