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Guide Suisse romande

Chèque service en Suisse romande : seule Genève en a un - comment déclarer ailleurs (2026)

Le « chèque service » est une particularité genevoise. En Valais, à Neuchâtel, Fribourg, dans le Jura et le canton de Vaud, il n'existe pas de système équivalent - vous y déclarez votre femme de ménage directement à la caisse de compensation cantonale. Ce guide montre, pour toute la Suisse romande, où et comment déclarer - et comment Clino joue le rôle du chèque service manquant.

Temps de lecture : 8 min · Mis à jour : juin 2026

L'essentiel en bref

  • 1Genève est le seul canton de Suisse doté d'un chèque service - dans le reste de la Suisse romande, ce système cantonal n'existe pas.
  • 2Dans le canton de Vaud, en Valais, à Neuchâtel, Fribourg et dans le Jura, vous déclarez directement à la caisse de compensation cantonale et décomptez vous-même les cotisations.
  • 3Les obligations sont partout les mêmes : AVS dès CHF 750 de salaire annuel, assurance accidents (LAA), prévoyance (LPP) dès CHF 22 680, contrat et fiche de salaire.
  • 4Clino joue dans toute la Suisse romande le rôle que le chèque service ne tient qu'à Genève - dans tous les cantons, pour CHF 19.90/mois.

Pourquoi seule Genève a un chèque service

Le chèque service est un dispositif subventionné par le canton de Genève - unique en Suisse. Aucun autre canton romand n'a introduit un outil équivalent. Un « chèque emploi » national est discuté depuis des années, mais n'existe pas à ce jour.

Concrètement : celui qui engage une femme de ménage en Valais, à Neuchâtel, Fribourg, dans le Jura ou le canton de Vaud organise lui-même la déclaration auprès de la caisse de compensation cantonale - ou la confie à Clino.

« Chèque service Valais / Neuchâtel / Fribourg » ? Ça n'existe pas

Seule Genève a un chèque service. Dans les autres cantons romands, l'obligation de déclarer demeure : dès CHF 750 de salaire annuel, vous êtes employeur soumis à l'AVS.

Le chèque service en Suisse romande - canton par canton

CantonCaisse de compensation compétenteChèque service ?
GenèveOCAS / Caisse genevoise de compensationOui
VaudCaisse cantonale vaudoise de compensationNon - déclaration directe
ValaisCaisse de compensation du canton du ValaisNon - déclaration directe
NeuchâtelCaisse de compensation du canton de NeuchâtelNon - déclaration directe
FribourgCaisse de compensation du canton de FribourgNon - déclaration directe
JuraCaisse de compensation du Jura (ECAS)Non - déclaration directe

Genève est la seule exception. Dans tous les autres cantons, la déclaration passe directement par la caisse de compensation cantonale.

Comment déclarer dans le reste de la Suisse romande

Sans chèque service, la marche à suivre est similaire dans chaque canton. Vous déclarez le rapport de travail à la caisse de compensation cantonale et décomptez les cotisations sociales auprès d'elle :

Déclarer une femme de ménage en Suisse romande - étape par étape

1

Établir un contrat de travail écrit (en français, selon le CTT de l'économie domestique).

2

Déclarer le rapport de travail à la caisse de compensation de votre canton de domicile.

3

Souscrire l'assurance accidents LAA (au-delà de 8 h/semaine, aussi l'accident non professionnel).

4

Au-delà de CHF 22 680 de salaire annuel : affilier une caisse de pension LPP.

5

Décompter les cotisations régulièrement et remettre la déclaration de salaire en fin d'année.

Déclarer une aide ménagère dans votre canton - tous les détails

Ce que vous gérez vous-même sans chèque service

Sans système cantonal, vous portez toute l'administration en tant qu'employeur :

Comment Clino remplace le chèque service absent

Clino joue dans toute la Suisse romande le rôle que le chèque service ne tient qu'à Genève - et va plus loin :

Inscription & cotisations

Déclaration à la caisse de compensation cantonale compétente et décompte de l'AVS/AI/APG, de l'AC, des allocations familiales et de l'impôt à la source.

Contrat & décompte

Contrat de travail conforme au CTT et, chaque mois, une fiche de salaire correcte.

Assurances

Assurance accidents (LAA) et, dès CHF 22 680 de salaire annuel, la prévoyance LPP - accompagnées au lieu d'oubliées.

Suivi continu

Maladie, vacances, 13e salaire, congé et décompte annuel - le tout au même endroit.

Déclarer votre femme de ménage en Suisse romande - sans paperasse

Que ce soit en Valais, à Neuchâtel, Fribourg, dans le Jura ou le canton de Vaud : Clino prend en charge l'inscription, le contrat, la fiche de salaire et les assurances via la bonne caisse de compensation cantonale. CHF 19.90/mois, tout compris, 30 jours gratuits.

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Questions fréquentes

Quels cantons romands ont un chèque service ?
Genève uniquement. Le canton de Vaud, le Valais, Neuchâtel, Fribourg et le Jura n'ont pas de chèque service. Vous y déclarez votre femme de ménage directement à la caisse de compensation cantonale.
Où déclarer ma femme de ménage en Valais / Neuchâtel / Fribourg / Jura ?
À la caisse de compensation de votre canton de domicile - p. ex. la Caisse de compensation du canton du Valais, de Neuchâtel ou de Fribourg, ou la Caisse de compensation du Jura. Clino s'en charge automatiquement pour chaque canton.
À partir de quel salaire dois-je déclarer ?
L'obligation AVS vaut dès CHF 750 de salaire annuel par employeur - pratiquement toujours atteint pour une femme de ménage régulière. La déclaration est aussi possible rétroactivement.
Les règles sont-elles les mêmes dans chaque canton romand ?
Les règles fédérales (AVS, LAA, LPP) sont partout identiques. Les différences portent sur la caisse de compensation compétente, les allocations familiales et parfois le contrat-type cantonal (CTT). Genève a en plus le chèque service.
Ai-je besoin d'une caisse de pension (LPP) ?
Dès que le salaire annuel dépasse CHF 22 680, la prévoyance LPP est obligatoire - quel que soit le canton. Pour un petit temps partiel, le salaire est souvent en dessous.
Combien coûte réellement une femme de ménage à l'employeur ?
Au-delà du salaire brut, vous supportez les cotisations employeur (AVS/AI/APG, AC, allocations, administration) ainsi que l'assurance accidents - ensemble environ 9-10 % du salaire. Le calculateur de salaire vous montre votre coût total concret.

Sources et bases légales

  • Caisses de compensation cantonales VS / NE / FR / JU / VD (Personnel de maison)
  • Chèque service Genève (chèque-service.ch) - seul système cantonal de Suisse
  • CTT de l'économie domestique - contrat-type avec salaire minimum (indexé chaque année)
  • OFAS - mémento 2.06 travail domestique (obligation AVS dès CHF 750)

État : juin 2026. Les règles et montants cantonaux évoluent - vérifiez l'état actuel avant chaque engagement.

Salvador Jovells

Salvador Jovells, fondateur de Clino

Vérifié juillet 2026