Le aziende non possono usare la procedura semplificata — e va bene così

La procedura semplificata (PS) è stata introdotta nel 2008 per le famiglie private — esplicitamente non per le aziende. Una SA, Sagl o ditta individuale che assume direttamente il proprio team di pulizia rientra nella procedura ordinaria con contabilità salariale autonoma e registrazione presso la cassa di compensazione. Più impegno, ma anche più margine: salari più alti, più dipendenti, imposta alla fonte.

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Due vie realistiche per le aziende

1. Appaltare a un'impresa di pulizie

Via più semplice: un'azienda esterna fattura come fornitore. Nessuna assunzione, nessuna assicurazione sociale — solo una fattura. Adatto quando le pulizie non sono il tuo core business.

2. Assunzione diretta in procedura ordinaria

Registri i tuoi dipendenti direttamente presso la cassa di compensazione, l'assicuratore LAINF, la LPP (da CHF 22'680/anno) e l'IGM. Crei le buste paga, trattieni l'imposta alla fonte e dichiari annualmente. Un fiduciario o un software paghe alleggeriscono il carico.

Perché Clino qui non ti aiuta

Clino è la web app per famiglie private in procedura semplificata. Calcoliamo stipendi, generiamo buste paga e registriamo presso la cassa di compensazione — ma solo nell'ambito della PS. Una SA con il proprio team di pulizia ha bisogno di uno strumento diverso. Lo diciamo apertamente invece di attirarti per poi deluderti.

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Registrare una collaboratrice domesticaIl percorso completo per le famiglie private — in 5 minuti.Dichiarare un aiuto domesticoAVS, assicurazione infortuni e busta paga — tutto in un unico posto.Registrare da soliTutti i passaggi presso la cassa di compensazione — la via fai da te.

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