De 18 a 26 horas: lo que trabaja en 2027 una empleada del hogar con salario mínimo para pagar su seguro médico
En 2011 bastaban, de media en Suiza, 17,7 horas de trabajo con salario mínimo para pagar la prima media mensual del seguro médico. En 2027 son 26,0. En ese periodo, la prima subió un 64,2 % y el salario mínimo del trabajo doméstico un 11,8 %. En el Tesino, en 2027 son 32,2 horas. La actualización de nuestro estudio Horas de prima con las primas de 2027: los 26 cantones, 17 años.
Resumen
El 23 de septiembre, Clino calculó cuántas horas trabaja una empleada del hogar con salario mínimo para pagar la prima del seguro médico, y prometió una actualización el día del anuncio de las primas de 2027. El 29 de septiembre, el BAG (Oficina Federal de Salud Pública) anunció las primas: para adultos, de media CHF 487.60 al mes, +4,9 %. El salario mínimo del NAV Hauswirtschaft se mantiene en 2027 en CHF 20.35.
La actualización se remonta más atrás, hasta 2011, el primer año del NAV Hauswirtschaft. Entonces bastaban, de media en Suiza, 17,7 horas, alrededor del 9,7 % de un mes a jornada completa. En 2027 son 26,0 horas, el 14,3 %. La cifra ha subido en todos los cantones, y sobre todo en el Tesino, de 19,9 a 32,2 horas.
La causa no está en el salario mínimo. Este subió un 11,8 % de 2011 a 2027, casi exactamente como el índice de salarios nominales de la OFS hasta 2025 (+12,8 %); la inflación fue del 5,4 %. La prima subió un 64,2 %.
La tijera: prima +64,2 %, salario mínimo +11,8 %
El gráfico iguala ambas magnitudes a 100 en 2011. El salario mínimo sigue al resto de los salarios; la prima se les escapa, con un salto entre 2014 y 2017 y otro desde 2023.
Prima media de adulto (BAG StatKV hasta 2024, tablas BAG 2025 a 2027, 2027 previsión) y salario mínimo para personal no cualificado según el NAV Hauswirtschaft a 1 de enero. Gris discontinuo: índice suizo de salarios nominales de la OFS, 2011 a 2025.
Prima media de adulto dividida por el salario neto por hora según el NAV Hauswirtschaft (tras AHV/IV/EO, ALV, NBU). Antes de la reducción de primas. 2027: previsión del BAG.
Cada ronda del salario mínimo ha perdido frente a la prima
El Consejo Federal adapta el NAV Hauswirtschaft cada pocos años a la evolución de los salarios. Ninguno de esos ajustes ha compensado la subida de la prima en el mismo periodo. Para 2027 no hay ajuste: el NAV rige hasta finales de 2028 con las cuantías de 2026.
| Periodo | Salario mínimo (NAV) | Prima media |
|---|---|---|
| 2011-2014 | +1,9 % | +4,8 % |
| 2014-2017 | +1,9 % | +13,1 % |
| 2017-2020 | +1,6 % | +6,2 % |
| 2020-2023 | +1,6 % | +5,0 % |
| 2023-2024 | +2,3 % | +7,9 % |
| 2024-2026 | +2,0 % | +9,8 % |
| 2026-2027 | +0,0 % | +4,9 % |
Variación del salario mínimo del NAV para personal no cualificado y de la prima media de adulto en el mismo periodo. Fuente: Fedlex (modificaciones del NAV Hauswirtschaft), BAG.
El ranking 2027: 32,2 horas en el Tesino, 17,3 en Zug
Ejemplo: una empleada del hogar no cualificada, al menos cinco horas semanales con el mismo empleador, con el salario mínimo vinculante sin suplemento de vacaciones. Vive y trabaja en el mismo cantón y paga la prima media de su cantón, antes de la reducción de primas.
| # | Horas/mes | |
|---|---|---|
| 1 | Tesino2011: 19,9 h · salario mínimo CHF 20.35 | 32,2 h |
| 2 | Jura2011: 18,1 h · salario mínimo CHF 20.35 | 29,4 h |
| 3 | Basilea-Campiña2011: 18,9 h · salario mínimo CHF 20.35 | 29,0 h |
| 4 | Vaud2011: 19,7 h · salario mínimo CHF 20.35 | 29,0 h |
| 5 | Neuchâtel2011: 18,4 h · salario mínimo CHF 21.35 | 28,4 h |
| 6 | Basilea-Ciudad2011: 23,9 h · salario mínimo CHF 22.20 | 27,9 h |
| 7 | Ginebra2011: 21,5 h · salario mínimo CHF 24.59 | 26,9 h |
| 8 | Berna2011: 19,3 h · salario mínimo CHF 20.35 | 26,4 h |
| 9 | Soleura2011: 16,6 h · salario mínimo CHF 20.35 | 26,3 h |
| 10 | Zúrich2011: 17,1 h · salario mínimo CHF 20.35 | 25,4 h |
| 11 | Schaffhausen2011: 16,6 h · salario mínimo CHF 20.35 | 25,1 h |
| 12 | Friburgo2011: 16,6 h · salario mínimo CHF 20.35 | 24,8 h |
| 13 | Argovia2011: 16,5 h · salario mínimo CHF 20.35 | 24,8 h |
| 14 | Valais2011: 16,1 h · salario mínimo CHF 20.35 | 24,6 h |
| 15 | Turgovia2011: 15,4 h · salario mínimo CHF 20.35 | 23,1 h |
| 16 | San Galo2011: 15,2 h · salario mínimo CHF 20.35 | 22,8 h |
| 17 | Glaris2011: 15,4 h · salario mínimo CHF 20.35 | 22,7 h |
| 18 | Appenzell Rodas Ext.2011: 13,7 h · salario mínimo CHF 20.35 | 22,5 h |
| 19 | Lucerna2011: 15,3 h · salario mínimo CHF 20.35 | 22,5 h |
| 20 | Schwyz2011: 14,9 h · salario mínimo CHF 20.35 | 22,3 h |
| 21 | Grisones2011: 15,2 h · salario mínimo CHF 20.35 | 22,2 h |
| 22 | Nidwalden2011: 13,1 h · salario mínimo CHF 20.35 | 21,2 h |
| 23 | Obwalden2011: 14,1 h · salario mínimo CHF 20.35 | 20,6 h |
| 24 | Uri2011: 14,3 h · salario mínimo CHF 20.35 | 20,1 h |
| 25 | Appenzell Rodas Int.2011: 12,7 h · salario mínimo CHF 20.35 | 18,2 h |
| 26 | Zug2011: 14,6 h · salario mínimo CHF 20.35 | 17,3 h |
Prima media 2027 para adultos de 26 años o más (BAG, previsión) dividida por el salario neto por hora al mínimo vinculante para personal no cualificado. Basilea-Ciudad con el salario mínimo cantonal de CHF 22.20; con el NAV serían 30,4 horas. Antes de la reducción de primas.
Cuanto más oscuro, más horas. Fuente: primas medias BAG 2027, NAV Hauswirtschaft y salarios mínimos cantonales, cálculo Clino.
Qué cambia respecto a nuestro estudio de septiembre
En el Jura, a las empleadas del hogar con cinco o más horas semanales se les aplica el salario mínimo del NAV (CHF 20.35), no el salario mínimo cantonal de CHF 21.40: la ley jurasiana da prioridad a los contratos tipo con salarios mínimos. Clino lo aplicó el 30 de septiembre en todas sus calculadoras. Por eso, en el Jura son 29,4 horas en 2027, puesto 2.
Para Basilea-Ciudad, Clino sigue calculando con el salario mínimo cantonal de CHF 22.20: 27,9 horas. La ley de salario mínimo de Basilea excluye a las personas sujetas a un contrato tipo con salarios mínimos; si eso vale para una empleada del hogar, rige el NAV y serían 30,4 horas. Clino está aclarando la cuestión con la SECO.
Hallazgos sorprendentes
Zug es el único cantón en el que casi nada se ha movido
En Zug la cifra pasó de 14,6 a 17,3 horas; en todos los demás cantones subió unas cuatro horas o más. Desde 2026, Zug asume una parte mayor de los costes hospitalarios; por eso la prima media bajó en 2026 alrededor de un 15 %.
Con un hijo: 32,8 horas
Una empleada del hogar que cría sola a un hijo paga la prima de adulto y la prima infantil. Con salario mínimo, eso supone en 2027, de media en Suiza, 32,8 horas al mes; en 2011 eran 22,2. Para los hijos de hogares con ingresos bajos, los cantones reducen la prima al menos un 80 %, pero hay que solicitarlo.
Ginebra: la prima más alta, y sin embargo no en cabeza
En 2027, Ginebra tiene, con CHF 610.60, la prima media más alta. Como allí rige un salario mínimo cantonal de CHF 24.59, son 26,9 horas, puesto 7. Cuando el salario mínimo de Ginebra entró en vigor a finales de 2020, la cifra bajó unas cuatro horas de 2020 a 2021.
Reducción de primas: la segunda lotería
Todas las cifras son antes de la reducción de primas. Cuánto recupera una empleada del hogar depende mucho del cantón: en cinco cantones, una empleada a jornada completa con salario mínimo no recibe nada en 2027; en el Tesino, más de 4 000 francos. Así lo muestra nuestro estudio La lotería de la reducción de primas 2027, con los plazos de cada cantón. En Lucerna, el plazo para 2027 vence el 31 de octubre.
Para los empleadores, eso significa que un alta correcta y un certificado de salario a final de año son la base para que la empleada pueda siquiera solicitar la reducción. Clino elabora ambos para hogares privados. Lo que cuesta una contratación con salario mínimo lo muestra la calculadora de salario; los salarios mínimos vigentes por cantón están en nuestro resumen sobre el salario mínimo.
«Desde 2011, el salario mínimo ha subido más o menos como todos los salarios. La prima se ha disparado.»
Quellen
- BAG, estadística del seguro médico obligatorio (StatKV), primas medias (2011-2024)
- BAG, primas medias 2027 por cantón (2026)
- Fedlex, NAV Hauswirtschaft (SR 221.215.329.4), todas las versiones (2011-2026)
- OFS, índice suizo de salarios e índice nacional de precios al consumo (2025)
- Clino, calculadora de salario (deducciones) (2026)
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Clino es una plataforma SaaS suiza que permite a los hogares emplear legalmente a su ayuda doméstica: nómina, contrato y alta en la AHV; Clino guía al hogar en el procedimiento, el seguro lo contrata el propio hogar. CHF 19.90/mes. 26 cantones. Fundada en 2026 en Zúrich. clino.ch


























