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Calculateur salaire nounou Suisse

Brut, net et coût total pour ta nounou : exact pour ton canton.

Exemple : famille Müller à Zurich, nounou à CHF 30/h × 40 h/semaine, 2 enfants.

Salaire brut

CHF 5'633

Net nounou

CHF 5'020

Coût total famille

CHF 6'271

Adapte les chiffres ci-dessous à ta situation : salaire horaire, heures, canton, supplément du dimanche et 13e salaire.

Taux AVS/AC/LAA/AF 2026 · Aucune inscription requise

Données officielles 2026Source: BSV + SVA Zürich
Exemples :

Salaire brut / mois

CHF 5'633.05

avant déductions

Net pour la nounou

CHF 5'020.47

après AVS/AC/LAA/IS

Coût total employeur

CHF 6'271.05

y c. Clino CHF 19.90/mois

CHF 30/h
CHF 22CHF 50
40 h
0 h

Les suppléments du dimanche ne sont pas obligatoires dans le CTT, mais nous recommandons de les fixer dans le contrat.

35

Détermine le taux LPP (7–18 %).

Où va ton franc d'employeur ?

Répartition du coût mensuel total CHF 6'271.05

  • Net en espècesCHF 5'020.47 · 80.1%
  • Déductions nounouCHF 612.58 · 9.8%
  • Cotisations employeurCHF 618.10 · 9.9%
  • Forfait ClinoCHF 19.90 · 0.3%

Projection annuelle (Zürich)

Salaire brut / an

CHF 67'596.60

Salaire net / an

CHF 60'245.61

Coût total / an

CHF 75'252.63

Taux AF Zürich: 1.02% · LAA-ANP actif (≥ 8 h/sem.) · Taux OFAS/Suva 2026

Les frais de nounou sont déductibles des impôts – calcule ta déduction pour garde d'enfants

La LPP (caisse de pension) est ici obligatoire

Le salaire annuel dépasse CHF 22 680; la prévoyance professionnelle (2e pilier) est obligatoire et déjà comprise dans le net / les coûts employeur ci-dessus. La procédure simplifiée n'est PAS possible ici.

Tu connais les chiffres. Clino prépare la paperasse.

Contrat de travail, annonce AVS, décompte de salaire mensuel, impôt à la source et bouclement annuel : le tout pour CHF 19.90/mois. C'est toi qui déposes auprès de la caisse de compensation.

CHF 19.90/moisPrix fixePrestataire suisse

Pas de pub. Juste les taux annuels. Conforme nLPD.

Que signifient brut, net et coûts employeur ?

Exemple : famille Müller à Zurich, nounou à CHF 30/h × 40 h/semaine, 2 enfants.

  1. Coût total famille

    CHF 6'271

  2. Cotisations employeur + Forfait Clino

    CHF 638

  3. = Salaire brut

    CHF 5'633

  4. Déductions nounou

    CHF 613

  5. = Net nounou

    CHF 5'020

Le détail de chaque bloc
1

Salaire brut

C'est le salaire avant déduction des assurances sociales et de l'impôt à la source. Le salaire brut figure dans le contrat de travail et le certificat de salaire.

2

Salaire net (ce que reçoit la nounou)

Du salaire brut on déduit l'AVS/AI/APG (5.3%), l'AC (1.1%), au-delà de 8 heures/semaine la LAA-ANP (1.432%) et, en procédure simplifiée, l'impôt à la source forfaitaire de 5%. Le reste est versé sur le compte de la nounou.

3

Coût total employeur

Au salaire brut s'ajoutent les cotisations employeur (AVS/AI/APG 5.3%, AC 1.1%, LAA-AP 0.5%, AF selon le canton 1.025 à 2.85%) ainsi que le forfait Clino de CHF 19.90/mois. C'est le montant que la nounou te coûte réellement par mois.

4

13e salaire et supplément du dimanche

Le 13e salaire n'est pas obligatoire par la loi, mais il est standard pour les nounous à plein temps. Les suppléments du dimanche ou du soir ne sont pas obligatoires dans le CTT économie domestique. Nous recommandons de les convenir clairement dans le contrat (par ex. +25% par heure du dimanche).

Questions fréquentes

Comment calcule-t-on le salaire net d'une nounou en Suisse ?
Du salaire brut on déduit l'AVS/AI/APG (5.3%), l'AC (1.1%), au-delà de 8 heures/semaine la LAA-ANP (1.432%) et, en procédure simplifiée, l'impôt à la source (5%). Dans les cantons de Vaud et du Valais s'ajoute une petite part AF à charge de l'employée. Le résultat est le salaire net que la nounou reçoit.
Combien coûte vraiment une nounou à l'employeur ?
Au salaire brut s'ajoutent les cotisations employeur (AVS/AI/APG 5.3%, AC 1.1%, LAA-AP env. 0.5%, AF selon le canton 1.025 à 2.85%), soit environ 8 à 12% en plus. Pour une nounou à CHF 5 200 de salaire brut, compte environ CHF 5 700 à 5 800 de coût total par mois, plus le forfait Clino.
Ai-je besoin du 13e salaire pour une nounou ?
Non, le 13e salaire n'est pas obligatoire par la loi en Suisse, ni dans le CTT économie domestique. Il est toutefois usuel dans le secteur des nounous, surtout pour les emplois à plein temps. Si tu le conviens, il doit figurer dans le contrat de travail et augmente proportionnellement les charges sociales.
Quel est l'impact des heures du soir et du week-end sur le salaire ?
Dans le CTT économie domestique, les suppléments du dimanche ne sont pas obligatoires, mais dans de nombreux contrats de nounou ils sont usuels (typiquement +25% à +50% sur le salaire horaire). Nous recommandons de fixer les suppléments dans le contrat, comme supplément horaire ou comme forfait mensuel.
À partir de quel salaire la procédure simplifiée n'est-elle plus avantageuse ?
La procédure de décompte simplifiée vaut jusqu'à CHF 22 680 de salaire brut par an et par personne. Si une nounou à plein temps dépasse ce seuil (ce qui est le plus souvent le cas), l'annonce passe par la procédure ordinaire avec impôt à la source individuel. Clino détecte le seuil automatiquement.

Sources de ce calculateur :

  • OFAS — taux de cotisation AVS/AI/APG et AC 2026 : bsv.admin.ch
  • Suva — primes LAA économie domestique (VAVplus) : suva.ch
  • AFC — impôt à la source en procédure simplifiée (art. 37a LIFD) : estv.admin.ch
  • SECO — CTT économie domestique (salaires minimaux) : seco.admin.ch
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