Question 1

Comment calcule-t-on le salaire net d'une auxiliaire de vie en Suisse?

Accepted Answer

Du salaire brut soumis AVS on déduit l'AVS/AI/APG (5.3%), l'AC (1.1%) et, au-delà de 8 heures/semaine, la LAA-ANP (1.432%); en procédure simplifiée s'ajoute l'impôt à la source forfaitaire de 5%. Pour une auxiliaire logée, le salaire en nature pour le logement et les repas (CHF 990/mois) compte aussi dans le salaire soumis AVS, mais il n'est pas versé en espèces.

Question 2

Combien coûte vraiment un encadrement 24h dans un ménage privé?

Accepted Answer

Typiquement CHF 3 500 à 5 500 de salaire en espèces brut par mois. S'y ajoutent le salaire en nature pour le logement et les repas (CHF 990/mois), les cotisations employeur (AVS/AI/APG 5.3%, AC 1.1%, LAA-AP env. 0.5%, AF selon le canton), soit environ 8 à 12% sur le salaire brut, ainsi que la moitié LPP employeur et le forfait Clino de CHF 19.90/mois. Le calculateur ci-dessus t'affiche les chiffres exacts pour ton canton.

Question 3

Le logement et les repas comptent-ils dans le salaire?

Accepted Answer

Oui. Si l'auxiliaire vit dans le ménage, le gîte et le couvert comptent comme salaire en nature au taux AVS officiel de CHF 33/jour, soit CHF 990/mois (petit-déjeuner 3.50, dîner 10, souper 8, logement 11.50). Ce montant s'ajoute au salaire en espèces pour l'AVS et les assurances sociales et doit figurer sur le décompte de salaire.

Question 4

Dois-je payer le temps de présence (garde de nuit)?

Accepted Answer

Oui. Le CTT-modèle du SECO pour l'encadrement 24h exige que le temps de présence, c'est-à-dire le temps durant lequel l'auxiliaire est présente dans le ménage et disponible, soit indemnisé. Le montant se fixe dans le contrat de travail; le calculateur ci-dessus applique un supplément de +25% sur le taux horaire pour les heures de présence.

Question 5

Puis-je décompter une auxiliaire de vie en procédure simplifiée?

Accepted Answer

Uniquement jusqu'à CHF 22 680 de salaire brut par an et par personne. Une auxiliaire logée dépasse presque toujours ce seuil; l'annonce passe alors en procédure ordinaire avec impôt à la source individuel, et la LPP (caisse de pension) devient obligatoire à partir de ce salaire annuel et dès 25 ans. Clino détecte le seuil automatiquement et prépare la procédure ordinaire pour toi.

Question 6

Quel est le salaire minimum d'une auxiliaire de vie en Suisse?

Accepted Answer

Le contrat-type de travail (CTT) fédéral de l'économie domestique fixe des minima horaires bruts: CHF 20.35 sans formation, CHF 22.30 avec au moins 4 ans d'expérience ou une AFP, CHF 24.55 avec un CFC ou une formation de 3 ans. Ils valent aussi pour les auxiliaires logées; là où un minimum cantonal plus élevé existe, c'est lui qui s'applique. Le logement et les repas comptent comme salaire en nature (CHF 990/mois) et doivent figurer sur la fiche de salaire.

Question 7

Comment se paie une garde de nuit?

Accepted Answer

Cela dépend de la nuit. Les heures où l'auxiliaire travaille activement sont du temps de travail normal, à payer entièrement. Les heures où elle dort dans le ménage mais doit rester disponible sont du temps de présence: le CTT-modèle du SECO pour l'encadrement 24h exige qu'il soit indemnisé, et le calculateur ci-dessus applique un supplément de +25% sur le taux horaire. Le montant exact se fixe dans le contrat de travail.

Question 8

Je travaille comme auxiliaire de vie: comment vérifier que mon salaire est correct?

Accepted Answer

Entre tes heures et ton salaire brut dans le calculateur ci-dessus: tu vois tout de suite ton net et les cotisations que la famille doit décompter. Vérifie ensuite trois choses: ton salaire horaire n'est pas sous le minimum du CTT, le logement et les repas figurent comme salaire en nature (CHF 990/mois) sur la fiche, et tu reçois une fiche de salaire chaque mois. Si quelque chose ne joue pas, écris-nous sur WhatsApp: on t'aide à y voir clair.

Brut, net et coût total de ton auxiliaire de vie: à l'heure ou live-in.

Tu connais les chiffres. Clino prépare la paperasse.

Combien gagne une auxiliaire de vie en Suisse?

Que signifient brut, net et coûts employeur?

Salaire brut (soumis AVS)

Salaire net (ce que reçoit l'auxiliaire)

Coût total employeur

Temps de présence et 13e salaire

Pour la famille et pour l'auxiliaire

Pour aller plus loin sur l'encadrement à domicile

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